gerontologia

INTRODUCCION

El presente diagnóstico institucional y poblacional se desarrolla de carácter práctico en el CBA Eduardo Escobar Mejía, ubicado en el municipio de Fredonia. Se realiza con el fin de validar la información de los usuarios e identificar las necesidades prioritarias, para intervenir desde las diferentes áreas de la tecnología en gerontología: recreativa, salud, administrativa,socio-familiar, ocupacional e investigativa.

FUENTES DE INFORMACIÓN

1.1 INFORMACION PRIMARIA
La información se obtuvo atreves de la cooperadora hermana Betty Muñoz es la enfermera profesional del CBA Eduardo Escobar Mejía.


1.2 INFORMACION SECUNDARIA
La información se obtuvo por medio de las cedulas de ciudadanía, fichas gerontológicas y documentos que nos facilitó la representante legalMarleny Ramírez del CBA Eduardo Escobar Mejía.
2. OBJETIVOS
2.1. OBJETIVO GENERAL
Identificar las necesidades e intereses de la población y la institución Centro de bienestar del anciano Eduardo Escobar Mejía que permita una aproximación a las propuestas relevantes en el área gerontológica.


2.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS

Identificar las necesidades prioritarias del CBA Eduardo EscobarMejía, para una intervención gerontológica. a través de las fichas gerontológicas que reposan en la institución.

Fomentar talleres y actividades ocupacionales de intereses comunes y particulares, para que los adultos mayores del CBA Eduardo Escobar Mejía conozcan la importancia de la motivación y el tiempo de ocio en el proceso de envejecimiento y vejez.




3. DIAGNOSTICO INSTITUCIONAL
3.1.UBICACIÓN ESPACIAL DEL CENTRO DE PRÁCTICA
DEPARTAMENTO: Antioquia
MUNICIPIO: Fredonia
DIRECCIÓN: calle 43 # 50-05
TELEFONO: 8403126
BARRIO: Centenario

3.2. UBICACIÓN FÍSICA
El CBA Eduardo Escobar Mejía cuenta una infraestructura muy apropiada, y cumple con lo que exige la LEY 1315 DE 2009 en el artículo 5°, cuenta con tres platas físicas, en la primera planta se encuentra: la cocina, elcomedor, la enfermería, la sala de recibo, un salón múltiple en el cual celebran todos los días la eucaristía, ocho habitaciones (en las cuales hay entre tres y cinco camas), un jardín, amplios corredores.
En la segunda planta se encuentra ubicada la oficina de administración, la habitación de las hermanas de la comunidad san Antonio de Padua; una pequeña capilla, cinco habitaciones (en lascuales hay entre tres y cinco camas), y un salón múltiple el cual es muy amplio.
En la tercera planta se encuentra la zona de lavandería.

3.3 ANTECEDENTES HISTORICOS
3.4. MISIÓN
Somos una institución privada sin ánimo de lucro, con responsabilidad social comprometida, con el cuidado integral de los adultos mayores, menos favorecidos y desprotegidos, albergados en este hogar, proporcionándolesservicios de calidad, como vivienda digna, alimentación, vestido, salud, recreación, manejo del tiempo libre, soportado en un recurso humano capacitado, con vocación y entrega por su labor dentro de un ambiente cristiano, lleno de amor y paz, buscamos trabajar con tecnologías amigables con el medio ambiente.


3.5. VISIÓN
Para el año 2020 continuaremos siendo una institución y hogar sustitutoreconocido por la prestación de un servicio con calidad a los adultos mayores, más desprotegidos, buscando ser social y económicamente auto sostenible a través de nuevas alianzas y la prestación de nuevos servicios que lleven al desarrollo de los objetivos que se planea el hogar, involucrando la familia, la comunidad y el estado.

3.6. POLITICAS INSTITUCIONALES
Aún no están establecidas3.7 OBJETIVOS DEL CBA
Brindar atención integral a los adultos mayores de 60 años institucionalizados, en condición de abandono y vulnerabilidad, buscando en forma colectiva humanizada y oportuna una mejor calidad de vida, integrando la familia, comunidad y estado.
Identificar las características de los adultos mayores atender, con el fin de lograr la satisfacción de sus necesidades y...