Gestión del conocimiento
Todos sabemos que en esta nueva era, la información y la comunicación son factores importantes para todoámbito de la vida. Estamos acostumbrados a tener información en forma actualizada y en tiempo real, no esperamos comprar el diario para informarnos, si no que prendemos nuestros computadores, entramos ainternet y podemos ver las noticias. Las organizaciones también debieron adecuarse a esta nueva era, era imposible seguir con un modelo rígido, que no mirara a su entorno, era urgente cambiar lapercepción y la recepción de la información.
En la década de los 60 se comienza a gestar lo que debemos llamar como “Nueva Economía”, lo que produjo el cambio de una organización rígida a una más flexible,cambios internos en las organizaciones, gestión de la información y de las comunicaciones en materia tecnológicas y consolidar nuevamente a los viejos bloques económicos.
La Economía basada en elConocimiento y el Aprendizaje, se basa en 4 aspectos:
1) La educación es el proceso clave, el aprender a aprender.
2) Apropiación del conocimiento como un bien público.
3) Generación deprocesos dinámicos de aprendizaje.
4) Pensamiento estratégico y prospectivo, procesos sustentables de desarrollo.
Pero estos elementos no pueden lograr el objetivo por sí solos, si no que sedeben aumentar la capacidad de las personas e instituciones en la adquisición, generación, difusión y uso del conocimiento, para producir un desarrollo social y crecimiento económico.
Existen 4pilares en donde se funda la EBCA:
a) Régimen económico e institucional, uso eficiente del conocimiento existente.
b) Población educada y competente, crear y usar el conocimiento de formaefectiva.
c) Infraestructura dinámica de la información.
d) Sistema eficiente de innovación, para aumentar el conocimiento global, asimilarlo y adaptarlo al área local.
DESARROLLO DEL...
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