Gestión empresarial


Educación Tecnológica
Especialidad: Contabilidad-Gestión empresarial
Profesor: José Francisco Córdoba Mora
I semestre Unidad: Administración de Empresas Décimos
Objetivo 1.1
Generalidades de la empresa

Concepto.
¿Qué es una empresa?
Es una entidad económica de carácter pública o privada, que está integrada por recursos humanos, financieros, materiales ytécnico-administrativos, se dedica a la producción de bienes y/o servicios para satisfacción de necesidades humanas, y puede buscar o no lucro.

Misión.
Es la razón de ser de la empresa. También se dice que es la labor, el encargo o servicio especial que una empresa se propone lograr hacia el largo plazo. Por ejemplo, la misión de una universidad es la formación superior, enseñanza y lainvestigación.

Visión.
Es la capacidad administrativa de ubicar a la empresa en el futuro, en dónde deseamos estar de aquí a cinco años. Por ejemplo, un Banco puede tener como visión "ser la empresa líder en la prestación de servicios financieros en toda Europa".

Importancia.
Genera empleo
Genera progreso de la comunidad
Mejora la imagen de la comunidad
Satisface los clientesBeneficia a los empleados
Atrae el turismo
Mejora la calidad de vida
Origina nuevas oportunidades de negocios

Recursos de una empresa.
Los recursos básicos de toda empresa son cuatro:
Materiales
Financieros o económicos
Humanos
Técnicos – Administrativos.


• Materiales:
Conformada por todos los bienes tangibles, tales como edificios, maquinaria, insumos, etc.• Financieros:
Es el recurso monetario con el que la empresa funcionará.

• Humanos:
Conformado por todo el personal que labora en la empresa. Este es el elemento más importante dentro de la organización.

• Técnicos-Administrativos:
Compuesto por el conjunto de procedimientos y sistemas aplicables en unaempresa, por ejemplo, el sistema de contabilidad, técnicas de inducción, técnicas de evaluación del desempeño, etc.


Tipos de empresas

Las empresas se pueden clasificar en tres tipos:
1. Por su tamaño
2. Por su actividad económica
3. Por su constitución patrimonial.


Por su tamaño

• Pequeña: cuenta con activos menores a $100,000.00 dólares, con menos de 20 empleados trabando en laempresa y cubre una parte del mercado local o regional.
• Mediana: es aquella que tiene activos menores a $250,000.00 dólares, con menos de 100 empleados laborando y su producto solamente llega al ámbito nacional.
• Grande: cuenta con activos mayores a $250,000.00 dólares, tiene más de 100 empleados, y su producto abarca el mercado internacional.

Por su actividad económica:

Extractivas:son las empresas que proporcionan materia prima a otras industrias, por ejemplo, pesca, agricultura, caza, explotación de bosques y canteras, etc.
Industriales o fabriles: se dedican a la producción de bienes, mediante la transformación de la materia prima a través de los procesos de fabricación, por ejemplo, electricidad, agua, manufactura, etc.
Comerciales: empresas que se dedican a la compray venta de productos terminados, tales como almacenes, librerías, farmacias, supermercados, etc.
Financieras: empresas del sistema financiero que efectúan prestamos a personas y organizaciones. Ejemplos de estas son los Bancos.
Empresas de Servicio: se dedican a la prestación de servicios no tangibles, tales como transporte, limpieza, etc.
Agropecuarias: se dedican a la explotación deproductos agrícolas como el café, la caña, la piña, etc.
Agroindustriales: se dedican a la producción de bienes utilizando como materia prima los productos agrícolas. Ejemplo: Cooprole, Coopeleche, las tabacaleras…
Empaque: se dedican exclusivamente al empaque de productos ya manufacturados.
Procesamiento: se dedican a someter a un proceso de transformación física, química o biológica a un...