Gestion de personas

Páginas: 3 (531 palabras) Publicado: 15 de octubre de 2013

I.-) Marcas presentes con los principales productos e información relevante, acompañada por datos como participación de mercado y evolución de ventas.

Crecimiento Principales Viñas
2010 -2011
VINA UNDURRAGA S.A.
425,3%
VINA VALDIVIESO S.A.
331,0%
VINA CONO SUR LTDA.
5,8%
VINA SANTA CAROLINA S.A.
131,8%
SOC.EXP.Y COM.VINA MAIPO LTDA.
327,0%
VINA CONCHA Y TORO S.A.
-76,1%Crecimiento industria 149.37%
Crecimiento Principales Viñas
2012 - 2013
VINA UNDURRAGA S.A.
28,23
VINA VALDIVIESO S.A.
-32,86
SOC.EXP.Y COM.VINA MAIPO LTDA.
340,77
VINA CONO SURLTDA.
219,46
VINA CONCHA Y TORO S.A.
-65,27
VINA LA ROSA S.A.
1.520,00

Crecimiento industria 1.65%

** Ahí podi escapar que se crearon nuevas marcas como la viña la rosa debido al boom del 2011y blablá**
Todo es crecimiento en volúmenes de cajas vendidas, nada de precios y eso










II.-) Cambios en las preferencias, estrategias y clientes a los que se dirigen.

**Pa queescapi un rato vo le pegai a este tema**
**la compañía se ha enfocado en estrenar productos que tienen un color rosado y aromas florales, cómo el nuevo Grand Brut Rosé. Viña Valdivieso**
Antes el95% de los espumantes que se consumían era en las fechas de año nuevo y pascua, actualmente está más distribuido el consumo durante el año

III.-) Presencia en los puntos de venta, productosofrecidos, productos sustitutos, y otros datos relevantes; para los productos de la categoría.

*Algunas ideas que se me ocurren*

La mayoría de estas marcas se encuentran en supermercados como Jumbo,Lider, Unimarc, etc. También se pueden encontrar en ferias de vino, restaurantes y distintos tipos de evento.

Por lo general en el mercado del vino no se ve que las viñas tengan locales de venta alo largo del país para vender los vinos directamente al cliente, lo que hacen es vender a distribuidores y estos llegan a los consumidores finales, los únicos puntos de venta directa en casi todas...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • GESTION DE PERSONAS
  • gestion y personas
  • gestion de personas
  • gestion de personas
  • Gestion De Personas
  • Gestión De Personas
  • Gestion De Personas
  • Gestion De Personas

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS