Gestion del Conocimiento en un Almacen de exportaciones
CONOCIMIENTO
Aplicación en empresa FRIO AEREO
Integrantes:
• Elí Bustinza
• Saúl Ventura
¿Donde Estamos?
APO KM - FRIO AEREO
Promedio
Total
Categoria 1 - Liderazgo
3025
16.8
20
Categoria 7 - Resultados
22
15
13.2
Categoria 2 - Procesos
10
5
0
Categoria 6 - Aprendizaje
e Innovación
15
16.2
Categoria 3 - Personas
13.8Categoria 5 Conocimiento de
procesos
21.6
Categoria 4 - Tecnologia
Categorías Analizadas
Procesos
Liderazgo
Personas
Tecnología
Conocimiento
de
procesos
Resultados
Aprendizajee
Innovación
Retención y Creación de
Conocimiento en Procesos Claves
Eficientemente
Necesidad
Recepción
del
Producto
Almacen
amiento
Control de
Calidad
Despacho
Necesidad porcapturar el conocimiento del personal operativo con experiencia en las
labores de manipuleo de carga perecible.
Crear nuevos conocimientos para mejorar los procesos y encontrar nuevas formas detrabajo en el manipuleo de la carga.
Poner a disposición de cualquier miembro de la organización estos conocimientos, en
especial de los que recién ingresan a la empresa.
Objetivo del KM en elproceso
operativo
Retener
Conocimiento
Crear
Conocimiento
Difundir
Conocimiento
Innovación
Continua
Creación de
Ventaja
Competitiva
Estrategia
Gestionar
Conocimiento víaEquipos de Trabajo
Aplicar
Compartir
Almacenar
Identificar
Crear
Explorando Soluciones
Capturar
Descubrir
Compartir
Aplicar
Procesos
KM
Combinación SocializaciónInternalización Externalización
Knowledge
Discovery
Systems
Sistemas
KM
Mecanismos
KM
Infraestructura
KM
Knowledge
Capture
Systems
Analogías and metáforas
Tormenta de ideasEntrenamiento interno
Reuniones
Aprendizaje
Rotación de empleados
Observación
….
Cultura
Organizacion
Estructura
Organizacion
Infraestructura
IT
Intercambio
Dirección
Knowledge...
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