Gestion del conocimiento y tendencias

Gestión del conocimiento, situación actual y tendencias.

Abstract The Management of the knowledge is a concept applied in the organizations, whom it looks for to transfer the knowledge and theexisting experience between his members, so that it can be used like a resource available for others in the organization. Usually the process implies techniques to capture, to organize, to store theknowledge of the workers, to transform it into intellectual assets that lend benefits and it is possible to be shared. At the present time, the information technologies allow to count on tools thatsupport the management of the knowledge in the companies, supporting in the harvesting, the transference, the security and the systematic administration of the information, along with the designed systemsto help to make the best use of that knowledge.

Antecedentes Debido a la evolución del pensamiento y las teorías gerenciales, además del uso de herramientas que igualan el potencial de las empresaspara competir en un mercado cada vez más cambiante y facilitan el tratamiento de una gran cantidad de información cada vez con mayor superioridad; las organizaciones se dieron cuenta que sus activosfísicos y financieros no tenían la capacidad de generar ventajas competitivas sostenibles en el tiempo. Los tradicionales medios de producción como los recursos naturales, la mano de obra y el capitalhan estado pasando a un segundo plano, primero, porque son agotables y, segundo, porque pueden obtenerse con facilidad siempre que haya conocimientos. A partir de entonces comenzó a considerarse elconocimiento como el tercer factor de producción, además de los hasta el momento reconocidos, el capital y el trabajo, teniendo en cuenta que el valor agregado en los productos y servicios proviene de lainteligencia y el conocimiento humano.

Situación Actual Hoy día, la estrategia se impone de manera muy dinámica, las fuentes de ventajas

tradicionales ya no proporcionan seguridad a largo...