Gestion empresarial, importancia y teorias
La gestión empresarial es aquella actividad empresarial que a través de diferentes individuos especializados (gestores): directores, gerentes, productores, consultores, buscará mejorar laproductividad y la competitividad de una empresa o de un negocio.
importancia
Sin embargo se hace necesario de manera casi obligatoria responder a las necesidades generadas para que la compañíano caiga en perdidas que sean lamentables no solo para los propietarios o socios sino por todo el recurso humano de la organización.
Es importante por que al ser gestor empresarial es quien obtieneconocimiento, experiencia, manejo de tema y su vez sirve de apoyo, orientador, con la capacidad de hacer que una pequeña y buena idea se convierta en una oportunidad de negocio y empresa.
ser gestorempresarial es tener una gran responsabilidad, de conocer una idea y hacer un paso a paso de que esa idea crezca y pueda dar frutos en una muy buena fuente, de dinero productivo es ahí cuando el gestorempresarial tiene la capacidad de innovar de crear ser visionario del futuro se proyecta y va a lo fijo por que antes tiene todas las herramientas para que una oportunidad de negocio se realice y seade éxito.
un buen gestor tiene las caracteristicas de ser comunicador, un buen dinamizador, un planificador y administrador de tareas y equipos, es un estratega un buen negociador y en definitiva,un lider capaz de gestionar eficazmente.
es por lo tanto una persona importante que marca la diferencia en una empresa o organizacion, ya que es la clave pa obtener un exito seguro en un mercado alque se abra puertas
teorías administrativas
Organización Racional del trabajo:
-- Análisis de los tiempos y movimientos
--Selección científica de los trabajadores
--Instrucciones técnicas de--División del trabajo
--Diseño de cargos
-- Condiciones de trabajo
Organización formal:
--Propone dividir la empresa en grupos de funciones: técnicas, comerciales, financieras, seguridad,...
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