Gestion talento humano

Gestión de Talento Humano
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Instructora: Angela María Arias Avendaño
Aprendiz: Alice Andrea Cardona García



Orientación a la formación profesional integralDesarrollo Humano integral
¿Dónde están mis valores?
Reflexión 1:
1. ¿Consideramos que la actitud de reproche de Camilo fue la más apropiada? Argumentemos nuestra respuesta.
Respuesta: Considero que laactitud de Camilo si fue correcta ya que siendo paula su amiga el deber de el es ayudarle a mejorar su calidad de vida y no acolitándole las malas acciones que en si son un mal para ella misma.
2.¿El que Camilo se haya ido es una acción correcta? ¿Por qué o por qué no?
Respuesta: Pues más que correcta o incorrecta mas bien fue la forma de demostrarle a paula que no estaba de acuerdo con lo queella está haciendo.

3. Elaboremos un final diferente para esta situación
Respuesta: Después de que paula le confeso a Camilo lo que había sucedido en la fiesta y que de una u otra forma se volvióadicta a un fármaco alucinante, Camilo la invito a la biblioteca y allí en el computador le enseño en internet el tipo de alucinógeno que ella estaba consumiendo y los efectos que consumir dicha drogatrae en el cuerpo de quien lo consume, paula asustada sabiendo las consecuencias que le podría traer seguir consumiendo dicha sustancia, prometió nunca más volver a hacerlo.

Reflexión 2
1.Elaboremos un listado de los beneficios que tienen los filtros que realizó María en la conversación con Teresa.
Respuesta:
Que no sabremos lo que no nos interesa saber.
No estaremos metidos en la vidade los demás.
No hablaremos de las demás personas si no es algo bueno.
No nos interesa la vida privada de los demás.
Se debe respetar la privacidad de cada quien.
No hablaremos si no estamosseguros que sea realmente cierto.
Nos preocuparemos más de nuestra vida y no de la de los demás.

2. ¿Qué más le podríamos decir a Teresa para que reflexione sobre su comportamiento?
Respuesta: Que...