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Ambiente de Trabajo: Clima – Confianza
Estimado Profesor: le invitamos a contestar la siguiente encuesta, marcando con una X la alternativa que más se acomode a su respuesta.
Climaescolar
Relación director-docente
Completamente en desacuerdo
En desacuerdo
De acuerdo
Completamente de acuerdo
1. El(la) director(a) trata a todos los docentes por igual.
1
2
3
4
2.El(la) director(a) visita regularmente las salas de clases
1
2
3
4
3. El(la) director(a) le dice a los docentes lo que espera de ellos.
1
2
3
4
4. El(la) director(a) hace evaluacionessignificativas acerca de su desempeño y el de sus colegas.
1
2
3
4
5. El(la) director(a)define estándares de desempeño claros, desafiantes y alcanzables para los docentes de esta escuela.
12
3
4
6. El(la) director(a) es amistoso y amable con los docentes.
1
2
3
4
7. Existen buenas relaciones humanas entre el(la) director(a) y los docentes (profesorado, administrativos, etc.)1
2
3
4
Relación entre docentes
Completamente en desacuerdo
En desacuerdo
De acuerdo
Completamente de acuerdo
8. Entre las personas de esta institución predomina un ambiente deamistad.
1
2
3
4
9. Los docentes de esta escuela se ayudan y apoyan entre sí
1
2
3
4
10. Los docentes de esta escuela hacen su trabajo con entusiasmo
1
2
3
4
11. Los docentes deesta escuela se agradan entre si
1
2
3
4
12. En esta escuela, los docentes nuevos son fácilmente aceptados por sus colegas más antiguos
1
2
3
4
13. Los docentes se sienten orgullosos deesta escuela
1
2
3
4
Énfasis académico
Completamente en desacuerdo
En desacuerdo
De acuerdo
Completamente de acuerdo
14. Los estudiantes de esta escuela se interesan poraprender, cooperar y participar durante las clases
1
2
3
4
15. La escuela fija altos estándares de desempeño académico.
1
2
3
4
16. Los estudiantes de esta escuela se esfuerzan por...
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