Gestionando el mundo

¿GESTIONANDO EL MUNO?
Es imposible no darse cuenta de lo que sucede a nuestro alrededor, el mundo es ahora simple y complejo a la vez. La globalización, la ciencia y la tecnología han logrado “simplificar nuestras vidas”, nuestro entorno y en general el mundo nos es más accesible, hemos logrado, sobre pasar fronteras, acortar distancias, y hasta retar al tiempo. Lo que antes nos tomaba horas yhasta días ahora se puede hacer en tan solo segundos. Parece entonces que nos encontráramos en un lugar privilegiado donde somos capaces de controlarlo todo. Sin embargo; este entorno globalizado y tecnológico ha hecho que cada individuo se convierta en una pequeña parte de este gran rompecabezas llamado mundo, convirtiéndose así entonces en un escenario complejo en el que existen variedad decosas por descubrir, diversas oportunidades y sobre todo personas cada vez más competentes buscando dejar de ser una simple pieza del gran rompecabezas.
Por consiguiente, surge la pregunta; ¿Cuál es el verdadero rol de cada individuo en el mundo?, dicho cuestionamiento podría resultar filosófico y hasta existencial, pero lo considero necesario ya que cimienta la base para poder entender comologramos desenvolvernos en el mundo, es decir como enfrentamos las diversas situaciones y decidimos en la vida diaria. Ante ello afirmó de manera explícita que cada individuo decide que rumbo darle a su vida a través de las acciones cotidianas, pero como seres sociales que somos nos relacionamos con el resto de personas, es decir nuestras metas y objetivos se ven entrecruzados con los de las demáspersonas. Es por eso que asumo que cada quién tiene un rol dentro del mundo por más independiente que éste parezca. Por ello resulta útil la analogía del mundo como un rompecabezas; ya que si bien cada pieza, es decir cada persona, es una parte del todo, esto no limita la forma de cada pieza y esto debido a que las piezas se diferencian entre sí. En otras palabras cada persona es diferente del restopero sus acciones se ven reflejadas en el mismo escenario, el mundo, y a nivel específico en el entorno común.
Entonces cada individuo es independiente, pero también influyente respecto al mundo, en general son las características individuales lo que nos hace diferenciarnos del resto, entre ellas las más resaltantes son: él carácter, la personalidad, las habilidades y las inteligencias múltiples.El exhaustivo conocimiento de las mencionadas características no permitirá poder relacionarnos de manera eficaz con el entorno, logrando poder descubrir cuál es nuestro rol dentro del mundo de qué manera lo llevamos a cabo.
Por lo descrito queda claro que en principio necesario un conocimiento individual, para ello se puede empezar por las habilidades, por lo general son muy conocidas lashabilidades técnicas que si son repotenciadas y desarrolladas nos permitirán desenvolvernos de manera eficiente; sin embargo en este mundo competitivo dichas habilidades han pasado a segundo plano ya que no resultan muy difíciles de adquirir, pues pueden ser aprehendidas en los colegios, universidades, etc. Citando un poco el contexto en nuestro país no es ajena la realidad de muchos profesionales condiversos títulos de distintas especialidades y en muchos casos con conocimientos en idiomas o en informática, que sin embargo no se ven del todo favorecidos.
Asimismo, en el mundo se forman profesionales cada vez más competentes en habilidades técnicas ante esto sería conveniente saber, que puede hacer cada individuo para diferenciarse de los demás, es en esta situación donde es resaltante laimportancia de la habilidades blandas, ó también llamadas “soft skills”, relacionadas al manejo de situaciones, capacidad de trabajar en grupo y resolución de problemas. A pesar de su importancia estas habilidades no son comúnmente enseñadas de manera masiva y muchas veces son ignoradas por las escuelas que pretenden formar profesionales competitivos solo con habilidades técnicas.
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