Getion Mantenimiento Industrial

Gestión del Mantenimiento Industrial (GMI)

ÍNDICE DE LA GUÍA DIDÁCTICA

ÍNDICE DE LA GUÍA DIDÁCTICA.................................................................. 1
PRESENTACIÓN DEL CENTRO...................................................................... 2
LO PRIMERO QUE HAY QUE HACER .......................................................... 3
PROPUESTA DE PLAN DE ESTUDIOS....................................................................... 3
BOLSA DE TRABAJO .............................................................................................. 3
INTRODUCCIÓN GENERAL DEL CURSO ................................................... 4
JUSTIFICACIÓN DEL CURSO.................................................................................... 4
¿PARA QUÉ CAPACITAESTE CURSO? ..................................................................... 4
¿A QUIÉN VA DIRIGIDO ESTE CURSO? .................................................................... 4
OBJETIVOS.......................................................................................................... 4REQUISITOS........................................................................................................ 5
CONTENIDOS DEL CURSO.............................................................................. 5
SINÓPTICO ............................................................................................................ 5
ÍNDICE GENERAL .................................................................................................. 6
MATERIAL DE ESTUDIO............................................................................... 12
METODOLOGÍA DE ESTUDIO Y ACTIVIDADES..................................... 12
EVALUACIÓN ................................................................................................... 14
EJERCICIOS DE EVALUACIÓN DE UNIDADES DIDÁCTICAS ..................................... 14
EVALUACIÓN FINAL............................................................................................ 14
DIPLOMAS........................................................................................................... 14
TUTORÍAS.......................................................................................................... 15
SERVICIOS ADMINISTRATIVOS .................................................................16
PERIODOS VACACIONALES ........................................................................ 16

Guía Didáctica

1

Gestión del Mantenimiento Industrial (GMI)

PRESENTACIÓN DEL CENTRO
Master-D es una joven empresa de
origen vasco-aragonés dedicada a la
Formación Abierta. La sede central se
encuentra en Zaragoza, ocupando una
extensión de unos 4.500 m2. Fundada
en 1994, elnúmero de empleados ha
pasado de 5 a 160 y se ha hecho
necesaria la apertura de 45 delegaciones a nivel nacional.
Aquí es donde trabaja el equipo de profesionales
que, desde este momento, tiene a su disposición:
pedagogos, profesores,
informáticos y técnicos
especializados en sus
respectivas áreas, que
hacen posible la concepción, desarrollo y
creación del más amplio y novedoso abanico deproductos existente hoy en día en el sector de la
Formación Abierta.
Un grupo de personas ilusionadas con la misión de ayudar y facilitar la
entrada al mercado de trabajo a otras personas que confiaron en nosotros,
apoyados en unos servicios sin competencia en el sector
y en los más avanzados medios.

Un equipo de personas al servicio de una idea básica: la satisfacción del
cliente y laelaboración del mejor producto del mercado.
En un mercado tan competitivo como el
actual, Master−D ha sabido diferenciarse del
resto apostando por la mejora continua a
través de la Certificación de Calidad: se ha
convertido en la primera empresa española del
sector que ha conseguido la Certificación de
Calidad de Registro de Empresa según ISO
9001 concedida por AENOR, primera entidad...