Getion

INTRODUCCIÓN

Cuestionario Preliminar

1- ¿Qué entiende por Gestión de Calidad, ha escuchado alguna vez sobre el tema?
2- ¿De que tipo de Administración tiene conocimiento?.
3- ¿De las administraciones que conoce, cual cree usted que sería la mas importante para el país?.
4- ¿Qué administra una empresa?
5- ¿Que administra el municipio y la gobernación?
6- ¿Cuánto recauda su municipioy gobernación?
7- ¿Cómo se distribuye esos recursos?
8- ¿Cuánto recauda el país?
9- ¿Como se distribuye?
10- ¿Cual es el principal rubro que genera el mayor ingreso a nuestro país?
11- ¿Cual debería ser, el principal rubro?
12- ¿Nuestro país es predominante, productor primario, industrializado, o tecnológico?.
13- ¿Para que nuestro país mejore su industrialización, cual es el principalrecurso que necesita? Si considera que puede haber mas de uno enumere según la importancia.
14- ¿Cuál es el crecimiento económico que registra nuestro país?
15- ¿El crecimiento económico se refleja hacia la clase mas necesitada?
16- ¿Paraguay crece al mismo ritmo que nuestros vecinos, Chile, Argentina, Brasil, Bolivia?
17- ¿Cree usted que el país puede mejorar su crecimiento económico?; ¿Como loharía?

Universidad Nacional de Itapúa
Facultad de Ingeniería

GERENCIA DE LA CALIDAD I

Prof: Aldo Enrique Ríos Rodríguez
La construcción del Conocimiento

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Conceptos de la Calidad Total

a) Dialogo: Entablar una conversación con dos o más personas sobre algún tema especifico
b) Debate: Defender cierta teoría, idea, propuesta o proyecto sobre temas específicos.
d)Discusión: Las partes tratan de imponer sus ideas teorías o proyectos y pueden utilizar medios no razonables.
e) Sinergia: Las partes entran a una reunión de equipo con la predisposición da dar todo lo mejor de sí y aprovechar todo lo bueno que puedan aportar los demás sobre cualquier tema.
f) Paradigma: Es el concepto que se tiene sobre cualquier cosa y se encuentra arraigado en nuestra mente, que sepudo haber obtenido de forma empírica, científica o por medio de la cultura de un pueblo y sus creencias, lo tenemos asociado con la verdad absoluta. Sin embargo este concepto puede estar completamente errado y la verdad como sabemos es relativa.

La formula del Éxito de Anthony Robyn

El total de los ingresos generados por una persona jurídica o una empresa, se deben administrar según lossiguientes criterios.

El 60% de los ingresos se debe destinar para gastos corrientes:
- Agua, luz, teléfono, video, comida, impuestos, pago de cuotas de crédito, seguros, vestimenta, salud, viajes, vacaciones, combustibles, mantenimiento de vehículo, mantenimiento de vivienda,….
El 20 % de los ingresos se debe destinar para gastos de reinversión:
- Todos los gastos que generaranrecursos a futuro y que puedan aumentar la productividad: metodología, procedimiento (software), todo lo que significa insumos, máquinas, equipos, herramientas, infraestructura (hardware), entrenamiento del ser humano, capacitación, educación (Human ware). (datos estadísticos de que se manejan a nivel mundial, % para capacitación)
El 10 % del total de ingresos se debe destinar al ahorro
- Elahorro debe ser intocable: debido a que cuanto mas crece la empresa hay mayores riesgos por estar manejando un mayor capital, esto provoca la tranquilidad de los inversionistas y funcionarios. Generando mayor capacidad para la creatividad condición indispensable para empresas futuristas.
El 10% restante del total de los ingresos se debe destinar a la donación:
- Toda persona o ser humano,esta conformado de materia física, y de la creencia de espíritu, por lo tanto se sentirá realizado si además de ser útil a sí mismo y a su empresa, puede ser útil a los demás haciendo caridad para las personas más necesitadas y el medio ambiente.

EL GERENCIAMIENTO EN EL MUNDO MODERNO

Las organizaciones humanas pueden nacer de la iniciativa individual o colectiva, o a través de...