Giooo

Páginas: 2 (423 palabras) Publicado: 21 de febrero de 2013
Salud Ocupacional es una disciplina médica y multidisciplinaria la cual se especializa en prevenir, atender y proteger a los trabajadores de accidentes y enfermedades que ocurren a consecuencia de sujornada de trabajo.
Esta especialidad médica debe ser importante en todos los países, porque se ha comprendido desde hace muchos años que entre más saludable sea el recurso humano en las empresas uorganizaciones, será mucho más productivo, pues no habrá tiempos perdidos por incapacidades secundarias o absentismo laboral. Igualmente cuando menos accidentes ocupacionales ocurran en una empresa,se evitarán los costos asociados respecto a los daños efectuados.
Es necesario comprender, que invertir en prevención es mucho más rentable y seguro, que los costos reactivos cuando ya ha sucedido unpercance o un accidente a un trabajador que se enferma a consecuencia de su trabajo. Y que esta inversión se justifica con grandes beneficios, cuando incrementan los índices de productividad.
Paralograr entender algunas definiciones que hacen referencia a la salud ocupacional, es necesario definir algunos conceptos que nos ayudaran en la comprensión de dicha temática, algunos de estos conceptosson:
Salud: Es un estado de bienestar mental, físico y social de los individuos, que les permite desarrollarse en forma satisfactoria en cada campo de la vida. No solo en la ausencia de enfermedad.Enfermedad profesional: Es el daño a la salud que puede sufrir un trabajador como consecuencia de la actividad o actividades desarrolladas en el medio de trabajo, este estado puede ser permanente otemporal.

Trabajo: Es toda actividad física que el hombre realiza y que generan un desgaste de energía ya que transforma la naturaleza con el fin de mejorar la calidad de vida.
Eficiencia: Lacapacidad de aprovechar los recursos que se tienen.
Riesgo: Es la probabilidad de ocurrencia de un evento infructuoso o dañino. Como por ejemplo el riesgo de una caída, o el riesgo de ahogamiento....
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