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“LA TRAMPA DE LA GLOBALIZACION”





LA TRAMPA DE LA GLOBALIZACION
Con este sugestivo título apareció en español la obra de los alemanes Hans- Peter Martin y Harald Schumann, publicada en 1996 en Hamburgo, la cual contiene un interesante alegato contra los efectos nocivos de la globalización.
Los autores afirman que este proceso concentra peligrosamente la riqueza, afecta gravementeel empleo y amenaza la democracia y el bienestar de millones de personas, al tiempo que traslada recursos públicos cada vez en mayor medida a las empresas transnacionales y disminuye la capacidad de acción del Estado-nación.
La situación sociopolítica mundial tiende a la inestabilidad debido a la globalización.
Las sociedades en el mundo se escinden cada vez mas entre un pequeño número deganadores y una mayoría de perdedores. Estos demandaran con intensidad la corrección de los desequilibrios. “Solo ingenuos teóricos o políticos cortos de vista creerán que se puede, como está ocurriendo actualmente en Europa, privar año tras año a millones de personas de trabajo y seguridad social sin pagar en algún momento el precio político por ello”.
Desde 1960, la distancia entre la quintaparte más rica y la más pobre de los países se ha más que duplicado.
La agudización de las diferencias sociales va haciendo que se reduzcan las clases medias y los muy ricos tienen que gastar mucho dinero en su seguridad. Han surgido barrios casi amurallados en los que se atrincheran tras refinados sistemas de seguridad, rodeados de grandes zonas pobladas por miserables.
En cuanto al empleo, elproceso globalizador se caracteriza por las fusiones de grandes empresas y el uso de tecnologías muy avanzadas que permiten limitar el número de operadores y empleados. Los recortes de personal se aplican de diestra a siniestra, el papel de los sindicatos se minimiza y es frecuente la disminución de prestaciones y de salarios a los obreros, quienes los aceptan con tal de permanecer trabajando.
Laclase gerencial ha seguido mejorando su posición. Entre 1979 y 1995 sus percepciones se elevaron en 66%. En ese último año un alto directivo empresarial ganaba, en promedio, hasta 120 veces lo que recibía uno de sus asalariados. El presidente de la empresa Heinz, de la rama alimentaria, se embolsaba 80 millones de dólares al año, algo así como 40 mil dólares por hora.
Las mejoras en laproductividad solo se reflejaban en las ganancias de los accionistas, pero no bajan hasta el trabajador. Su situación salarial se le amenaza con cerrar la fuente de trabajo y llevarla a otro país como mano de obra aun más barata.
LA BUSQUEDA DE GOBERNABILIDAD MUNDIAL
Las relaciones internacionales constituyen un factor determinante en los eventos nacionales dados la muy intensa interrelación de lasactividades humanas por encima de las fronteras de los países. Los problemas nacionales no pueden ser resueltos a partir de acciones cuya dimensión se agote en el propio territorio; por eso es indispensable comprender y afrontar los problemas de llamada globalización a fin de que esa realidad impuesta desde fuera pueda ser manejada a favor de los intereses de cada país. Estos asuntos son estudiadospor el Observatorio sobre la Globalización del Centro de Política Exterior, en Trieste, Italia, institución dedicada a la investigación sobre los problemas de la interdependencia en el mundo actual.
Ya hemos dicho que la globalización se manifiesta por el hecho de que una persona puede ver afectada su vida de manera determinante e irrevocable por decisiones que se toman en lugares que desconoce ypor personas con las que no ha tenido ni tendrá jamás ningún contacto. Millones de personas vemos afectadas nuestras vidas diarias por esas determinaciones que toman poderosos caballeros del dinero carentes de representación, de legitimidad y de base democrática. La economía globalizada que se juzga irreversible consiste en realidad en la imposición unilateral de políticas estandarizadas, sin...