Glosario Social

A

Acción Social Conjunto de estrategias y acciones para prevenir y dar respuesta a problemas y necesidades de determinados sectores sociales o del conjunto de la sociedad, y mejorar ésta.

Agente de Cambio: persona que intenta influir en los comportamientos, actitudes, ideas y decisiones de otras personas, grupos, sectores o clases, en una dirección cuyo cambio considera deseable.Ambiente Social: conjunto de hechos sociales externos al individuo que afectan su comportamiento.

Aprendizaje Social: proceso en el cual un grupo humano adquiere nuevos comportamientos, que se verifican a través de cambios socio-culturales.

Asistencialismo Forma de acción social dirigida a dar respuesta a los efectos y consecuencias de problemas y necesidades sociales, sin actuar necesariamentesobre sus causas.

Asistencia Social: es el trabajo que pretende prestar apoyo, orientación y dirección a quien la necesite, para normalizar su situación social y humana, impulsando en un sentido ascendente los valores y posibilidades de las personas.

Autogestión Forma de organización autónoma basada en la plena participación de todas las personas implicadas, en el pleno aprovechamiento ydesarrollo de los propios recursos y capacidades.

Autonomía Facultad para gobernar las propias acciones sin depender de otro.

B

Bienestar Social: se le llama al conjunto de factores que participan en la calidad de la vida de la persona y que hacen que su existencia posea todos aquellos elementos que dé lugar a la tranquilidad y satisfacción humana.

C
Cambio social: Es una alteraciónapreciable de las estructuras sociales, las consecuencias y manifestaciones de esas estructuras ligadas a las normas, los valores y a los productos de las mismas.
El estudio del cambio social comprende la determinación de las causas o factores que producen el cambio social. El término es relevante en estudios dedicados a historia, economía y política, y puede abarcar desde conceptos como revolución ycambio de paradigmas hasta cambios superficiales en una pequeña comunidad. La idea de progreso y la idea de innovación son conceptos que deben incluirse en el análisis.
Coacción Social: un modo de control social ejercido en nombre del grupo o de la sociedad.
Cohesión social: El grado de consenso de los miembros de un grupo social en la percepción de pertenencia a un proyecto o situación común.La cohesión social designa, en sociología, el grado de consenso de los miembros de un grupo social en la percepción de pertenencia a un proyecto o situación común. Es una medida de la intensidad de la interacción social dentro del grupo; puede ser medido con un test de índices o simplemente descrito o definido para cada caso. Atenta contra la cohesión la anomia, es decir, el comportamiento nobasado en normas.
Comunidad Conjunto de personas que viven en un mismo territorio, incluye a las entidades públicas, sociales y privadas mediante las cuales se organizan y dan respuesta a sus necesidades.

Consenso: es un proceso de decisión que busca no solamente el acuerdo de la mayoría de los participantes, sino también persigue el objetivo de resolver o atenuar las objeciones de la minoría paraalcanzar la decisión más satisfactoria.

Cooperativa Forma de organización basada en la suma de esfuerzos y recursos (cooperativas de producción, de consumo, etc.). Empresa o fórmula de organización económica basada en la gestión y la propiedad de los medios de producción por parte de los propios trabajadores.

Cultura: Todo aquello, como conocimiento, valores, tradiciones, costumbres,procedimientos y técnicas, normas y formas de relación que se transmite y se adquiere a través del aprendizaje. La UNESCO, en 1982, declaró: que la cultura da al hombre la capacidad de reflexionar sobre sí mismo. Es ella la que hace de nosotros seres específicamente humanos, racionales, críticos y éticamente comprometidos. A través de ella discernimos los valores y efectuamos opciones. A través de...