1. LETRA AACCIDENTE DE TRABAJO o AT: Es el suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasión deltrabajo, y que produce en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, unainvalidez o la muerte; así como aquel que se produce durante la ejecución de órdenes delempleador, aún fuera del lugar y horas de trabajo, o durante el traslado de los trabajadores desdesu residencia alos lugares de trabajo o viceversa, cuando el transporte se suministre por elempleador. (Art. 9, capitulo II, decreto 1295/94). Los factores que causan accidentes de trabajoson técnicos, psicosociales y humanos. Algunos tipos de accidentes son: los golpes, caídas,resbalones, choques, etc.ACTIVIDADES DE ALTO RIESGO, para pensiones especiales: Según el decreto 1281 de 1994, seconsideran actividades dealto riesgo para la salud de los trabajadores trabajos de mineríasubterránea, de exposición a radiaciones ionizantes, trabajos que impliquen exposición a altastemperaturas por encima de los valores permisibles y/o manejo de sustancias comprobadamentecancerígenas.ALERTA: Es el estado anterior a la ocurrencia de una emergencia, declarado con el fin detomar precauciones específicas debido a laprobable y cercana ocurrencia de un eventodestructivo.AMBIENTE: Es el lugar físico y biológico donde viven el hombre y los demásorganismos.AMBIENTE DE TRABAJO: Es el conjunto de condiciones que rodean a la persona quetrabaja y que directa o indirectamente influyen en la salud y vida del trabajador.AMBIENTE DEL PROCESO LABORAL: Genera efectos como las cargas laborales.AMBIENTE DEL TRABAJADOR: Generaefectos en las personas como los conflictossociales LETRA "B"BIENESTAR SOCIAL, ACTIVIDADES: Las actividades de Bienestar social tienencomo fin mejorar la calidad de vida de la población trabajadora y su familia, a través deactividades deportivas, recreativas, culturales, planes para la adquisición de vivienda,préstamos y becas para la educación formal, la educación continua para la familia y,engeneral, todas aquellas actividades que tiendan a promover la salud, mejorando suscondiciones extralaborales.BOTIQUÍN: Es el recurso básico para las personas que prestan primeros auxilios. Debecontener antisépticos, material de curación, vendajes, tijeras, linternas y si se necesita, unacamilla.
2. BRIGADA DE EMERGENCIA: Deberán estar conformadas por personas que asegurenel soporte logístico del plande emergencias, por lo tanto deben conocer las instalaciones,rutas y alarmas. Estas personas serán entrenadas en extinción de incendios, rescates ysalvamentos. Para lograr los objetivos de una Brigada de emergencia son necesarios lossiguientes elementos: Creatividad, productividad, resolución de problemas, trabajo enequipo y recursos. Los principios de acción de la brigada de emergencias son:unidad,racionalización y oportunidad, comando, seguridad y equilibrio. LETRA "C"CAPACITACION, CONDICIONES DE SALUD: Como parte fundamental de lascampañas de medicina preventiva, el trabajador debe recibir elementos teóricos y prácticosde prevención y control de enfermedades comunes, profesionales, accidentes e incidentes yprimeros auxilios.CAPACITACIÓN EN PREVENCIÓN: Para hacer capacitación enprevención se debentener como base los manuales de seguridad, en los que se debe describir las normas y losprocedimientos correctos del trabajo. Para su desarrollo debe establecerse la siguientemetodología: Identificar oficios, equipos interdisciplinarios, procedimientos, riesgos yelementos de protección personal.CARGAS DE TRABAJO: Las cargas de trabajo se dividen en: carga física y carga mentalopsicosocial. La carga física se refiere a los factores de la labor que imponen al trabajadorun esfuerzo físico; generalmente se da en términos de postura corporal, fuerza ymovimiento e implica el uso de los componentes del sistema osteomuscular. La cargamental o psicosocial está determinada por las exigencias cognositivas y psicoafectivas delas tareas o de los procesos propios del rol que desempeña el...
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