Gobierno Corporativo
Páginas: 9 (2106 palabras)
Publicado: 4 de abril de 2015
ÍNDICE
Pág.
Carátula 1
Índice 2
Introducción 3
Definición de gobierno corporativo 4
Importancia del gobierno corporativo 5
Entorno en el que se efectúan los negocios7
Ejemplos 10-13
Referencias 14
Introducción
Las crisis económica de muchos países mostraron la relación que existe entre la gravedad de tales crisis con la repercusión en las situaciones financieras de los agentes. Es en ese momento, donde la sociedadcomenzó a crear un desarrollo más consciente con la ayuda de un buen manejo del Gobierno Corporativo, permitiendo disminuir el daño causado por estas crisis económicas, pero sobre todo con la finalidad de que los agentes tengan mayor desempeño en el ámbito en el que se desarrollaban, mostrar mayor estabilidad y encontrarse mejores preparados para la competencia.
En este contexto, es válidopreguntarse ¿En qué consiste el Gobierno Corporativo?, ¿Cuál es la importancia que trae a los agentes?, ¿En qué entorno se desarrolla? A continuación nos vamos a familiarizar con estas ideas y concepto y esperamos incentivar así los estándares del buen manejo del Gobierno Corporativo.
Definición de gobierno corporativo
El gobierno corporativo se refiere a las estructuras y procesos para la dirección yel control de las compañías. Se ocupa de las relaciones entre la alta gerencia, la junta directiva, los accionistas controladores, los accionistas minoritarios y otras partes interesadas. El buen gobierno corporativo contribuye al desarrollo económico sostenible al mejorar el desempeño de las compañías e incrementar su acceso al capital externo.
La dirección se refiere a todas las decisiones quese relacionan con fijar la dirección estratégica general de la compañía, como decisiones estratégicas de largo plazo; decisiones de inversiones de gran escala; fusiones y adquisiciones; y planeación de la sucesión y la designación de ejecutivos claves, como el Director General de la compañía.
El control se refiere a todas las acciones necesarias para supervisar el desempeño de la alta gerencia yhacer el seguimiento de la implementación de las decisiones estratégicas fijadas arriba.
Las relaciones entre los principales órganos de gobierno de la compañía son las interacciones entre los accionistas, los directores de la junta directiva y los ejecutivos. Un elemento importante de toda buena estructura de gobierno corporativo es la clara definición del papel, los deberes, los derechos y lasexpectativas de cada uno de estos órganos de gobierno.
En su sentido más amplio, el gobierno corporativo consiste en mantener el equilibrio entre los objetivos económicos y los sociales entre los objetivos individuales y los comunitarios. El marco de gobierno se establece con el fin de promover el uso eficiente de los recursos y, en igual medida, exigir que se rindan cuentas por laadministración de esos recursos. El incentivo que tienen las empresas y sus propietarios y administradores para adoptar las normas de gestión aceptadas a nivel internacional es que ellas los ayudarán a alcanzar sus metas y a atraer inversiones.
Importancia del Gobierno Corporativo en los agentes
Un buen manejo del Gobierno corporativo en una empresa, permite que la empresa se encuentre ordenada y logreplanificar sus objetivos y estrategias. Una empresa que muestra el dominio de un Gobierno corporativo, adquiere más confianza y puede llegar a tener aceptabilidad. Por lo tanto, los accionistas están dispuestos a invertir en la empresa, mientras que los bancos toman mucho interés en realizar negociaciones de préstamos con ellos. A través de la transparencia, los accionistas y proveedores de...
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Carátula 1
Índice 2
Introducción 3
Definición de gobierno corporativo 4
Importancia del gobierno corporativo 5
Entorno en el que se efectúan los negocios7
Ejemplos 10-13
Referencias 14
Introducción
Las crisis económica de muchos países mostraron la relación que existe entre la gravedad de tales crisis con la repercusión en las situaciones financieras de los agentes. Es en ese momento, donde la sociedadcomenzó a crear un desarrollo más consciente con la ayuda de un buen manejo del Gobierno Corporativo, permitiendo disminuir el daño causado por estas crisis económicas, pero sobre todo con la finalidad de que los agentes tengan mayor desempeño en el ámbito en el que se desarrollaban, mostrar mayor estabilidad y encontrarse mejores preparados para la competencia.
En este contexto, es válidopreguntarse ¿En qué consiste el Gobierno Corporativo?, ¿Cuál es la importancia que trae a los agentes?, ¿En qué entorno se desarrolla? A continuación nos vamos a familiarizar con estas ideas y concepto y esperamos incentivar así los estándares del buen manejo del Gobierno Corporativo.
Definición de gobierno corporativo
El gobierno corporativo se refiere a las estructuras y procesos para la dirección yel control de las compañías. Se ocupa de las relaciones entre la alta gerencia, la junta directiva, los accionistas controladores, los accionistas minoritarios y otras partes interesadas. El buen gobierno corporativo contribuye al desarrollo económico sostenible al mejorar el desempeño de las compañías e incrementar su acceso al capital externo.
La dirección se refiere a todas las decisiones quese relacionan con fijar la dirección estratégica general de la compañía, como decisiones estratégicas de largo plazo; decisiones de inversiones de gran escala; fusiones y adquisiciones; y planeación de la sucesión y la designación de ejecutivos claves, como el Director General de la compañía.
El control se refiere a todas las acciones necesarias para supervisar el desempeño de la alta gerencia yhacer el seguimiento de la implementación de las decisiones estratégicas fijadas arriba.
Las relaciones entre los principales órganos de gobierno de la compañía son las interacciones entre los accionistas, los directores de la junta directiva y los ejecutivos. Un elemento importante de toda buena estructura de gobierno corporativo es la clara definición del papel, los deberes, los derechos y lasexpectativas de cada uno de estos órganos de gobierno.
En su sentido más amplio, el gobierno corporativo consiste en mantener el equilibrio entre los objetivos económicos y los sociales entre los objetivos individuales y los comunitarios. El marco de gobierno se establece con el fin de promover el uso eficiente de los recursos y, en igual medida, exigir que se rindan cuentas por laadministración de esos recursos. El incentivo que tienen las empresas y sus propietarios y administradores para adoptar las normas de gestión aceptadas a nivel internacional es que ellas los ayudarán a alcanzar sus metas y a atraer inversiones.
Importancia del Gobierno Corporativo en los agentes
Un buen manejo del Gobierno corporativo en una empresa, permite que la empresa se encuentre ordenada y logreplanificar sus objetivos y estrategias. Una empresa que muestra el dominio de un Gobierno corporativo, adquiere más confianza y puede llegar a tener aceptabilidad. Por lo tanto, los accionistas están dispuestos a invertir en la empresa, mientras que los bancos toman mucho interés en realizar negociaciones de préstamos con ellos. A través de la transparencia, los accionistas y proveedores de...
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