Google una empresa
Páginas: 3 (544 palabras)
Publicado: 3 de abril de 2013
GOOGLE
DE UN BUSCADOR A UNA EMPRESA
NOMBRE ALUMNA: ROSA DEL CARMEN NORAMBUENA CARIMAN
ASIGNATURA: PROCEDIMIENTOS DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN
ACTIVIDAD 1
PROFESORA: LORENA MARILAOINTRODUCCIÓN
Google es una empresa que se formó el año 1998, sus fundadores Larry Page y Sergey Brin se conocieron en la Universidad de Stanford en 1995. En 1996, crearon un motor de búsqueda(inicialmente llamado BackRub) que utilizaba enlaces para determinar la importancia de páginas web concretas.
Comenzó como un buscador pero hoy es una empresa eficaz, buscando el perfeccionamiento de estamanera es lo que hoy conocemos como el buscador más utilizado ya que ofrece muchas herramientas a sus usuarios.
Google
PROPOSITO DE LA ADMINISTRACIÓN DE R.R.H.H. DE LA EMPRESA GOOGLE:
En laadministración de los R.R.H.H en google se ve enfocada a buscar a las personas idóneas, proactivas, que sean capaces de resolver problemas, aportar nuevas ideas, inteligentes y con determinación para que todoel mundo contribuya.
Propósitos fundamentales:
Los trabajadores de google deben cumplir los siguientes requisitos:
- Pensar en el usuario y entregarles las herramientas a disposición sean útilesy completas.
- Afán por la superación: Siempre se puede avanzar para mejorar el servicio, para entregar un servicio rápido y eficiente
- Los trabajadores se desenvuelven en un ambiente grato, comollevar ropa cómoda, tener restoranes de diferentes variedades, disponer de cooler para gaseosas o otros bebestible, esto para que el trabajador se preocupe de mejorar cada día y no tener grandespreocupaciones en otras áreas, también si se encuentran enfermos pueden trabajar desde sus hogares
- Siempre Hay más información por descubrir: Para ello seleccionan ingenieros con gran capacidad detrabajar en un ambiente experimental.
Hay grandes pizarrones instalados para que puedan rayar un grafiti o ideas que pueden llegar a ser proyectos millonarios
Todo enfocado a cumplir con objetivos...
DE UN BUSCADOR A UNA EMPRESA
NOMBRE ALUMNA: ROSA DEL CARMEN NORAMBUENA CARIMAN
ASIGNATURA: PROCEDIMIENTOS DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN
ACTIVIDAD 1
PROFESORA: LORENA MARILAOINTRODUCCIÓN
Google es una empresa que se formó el año 1998, sus fundadores Larry Page y Sergey Brin se conocieron en la Universidad de Stanford en 1995. En 1996, crearon un motor de búsqueda(inicialmente llamado BackRub) que utilizaba enlaces para determinar la importancia de páginas web concretas.
Comenzó como un buscador pero hoy es una empresa eficaz, buscando el perfeccionamiento de estamanera es lo que hoy conocemos como el buscador más utilizado ya que ofrece muchas herramientas a sus usuarios.
PROPOSITO DE LA ADMINISTRACIÓN DE R.R.H.H. DE LA EMPRESA GOOGLE:
En laadministración de los R.R.H.H en google se ve enfocada a buscar a las personas idóneas, proactivas, que sean capaces de resolver problemas, aportar nuevas ideas, inteligentes y con determinación para que todoel mundo contribuya.
Propósitos fundamentales:
Los trabajadores de google deben cumplir los siguientes requisitos:
- Pensar en el usuario y entregarles las herramientas a disposición sean útilesy completas.
- Afán por la superación: Siempre se puede avanzar para mejorar el servicio, para entregar un servicio rápido y eficiente
- Los trabajadores se desenvuelven en un ambiente grato, comollevar ropa cómoda, tener restoranes de diferentes variedades, disponer de cooler para gaseosas o otros bebestible, esto para que el trabajador se preocupe de mejorar cada día y no tener grandespreocupaciones en otras áreas, también si se encuentran enfermos pueden trabajar desde sus hogares
- Siempre Hay más información por descubrir: Para ello seleccionan ingenieros con gran capacidad detrabajar en un ambiente experimental.
Hay grandes pizarrones instalados para que puedan rayar un grafiti o ideas que pueden llegar a ser proyectos millonarios
Todo enfocado a cumplir con objetivos...
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