Gortz Odonnell

Gortz
La interrelación de los mercados mediado por el dinero.
La centralización de la organización Fordista se da cuenta que la descentralizar las áreas de una empresa le permite generar una competencia entre los trabajadores. La estructura piramidal jerárquica en el Fordismo tenía como base la producción en masa y en serie, el Fordismo viene de la mano con el Taylorismo, el trabajador solosabe hacer su trabajo.
El estado benefactor implementa políticas de expansión económica y de la industria, da y amplia créditos, produce demanda, existía una alianza pero esta se pierde cuando los mercados se saturan.
Cuando hay una saturación de mercado las ganancias bajan, baja la producción y mantengo a los mismos trabajadores, para evitar perdida mayores, la empresa necesitatransnacionalizarse, para que esto pase tiene que despegarse del Estado.
Gortz nos habla de una economía inmaterial, se refiere a la economía que prioriza la venta de servicios, en la que vuelven a aparecer la pobreza, la indigencia, en este contexto se crea una nueva estructura industrial la de todos conectados y no de pirámide (nodos).
La idea de Gortz en un proceso productivo, ideológico y político, toma unanoción de las empresas que quieren seguir manteniendo su nivel de ganancia, tienen que apuntar hacia afuera, hacia los mercados externos, la Transnacionalización se va a poder desarrollar por que existe una condición que les va a permitir explotar el resto de las condiciones, las ganancias, el desarrollo tecnológico.
Las nuevas formas de producción, de almacenamiento y de comunicación le van a permitirel despegue a la transnacionalización. Y la continúa inversión y desarrollo de la tecnología le va a permitir a una empresa competir en el mercado global. Hay una idea de aniquilar el espacio a través del tiempo para lograr una mayor competitividad y mantener un mayor margen de ganancia.
“Las empresas tienen que ser competitivas en este mundo global”.
El Estado es caro, por eso hay que hacerloretroceder como también a las instituciones que garantizan derechos de los trabajadores, entra en juego la tecnología. La tecnología es una de las condiciones que le permite al capitalismo salir de la crisis y expandirse.
El imperativo de la globalización es el continuo desarrollo tecnológico, con lo cual una empresa podrá achicar tiempo de producción, de distribución y de retorno, la tecnologíaempieza a condicionarte, obliga a la empresa a tomar otra postura.

Senett
Analiza las dormas de poder y de control de las relaciones productivas en el interior de una empresa, ya sea de bienes o servicios. Elimina el trabajo rutinario se implementa nuevas formas de poder y de control.
Define tres elementos:

Cambiar las estructuras de las empresas, menos directivos y más subordinados.
Los grupos deautogestión: asegura la calidad y cantidad del producto y la de auto controlarse, existe una Flexibilización, la producción es más libre monótona y creativa, implica un enorme control. Todos concen el trabajo del otro, el trabajador sabe hacer las tareas de todos, en caso de que otro falte cualquiera lo puede reemplazar y no se pierde la producción.
Las redes y nodos: la empresa separa lossectores de la producción en distintos lugares pero que siquen conectados, para que cuando un nodo tenga algún problema, se pueda trasladar la producción de ese nodo a otro, sin frenar la producción. Aceptas condiciones de trabajo porque no tenes la posivikidad de comviarte a otro.
La Polivalencia del Trabajo: saber hacer muchas cosas.
En la economía inmaterial pos Fordista, la economía de laproducción flexible se caracteriza por la producción en pequeñas series, por los continuos cambios no se mantiene un stock. La tecnología es importantísima para producir lo justo y lo necesario. Continuamente hay productos más modernos.
La –Polivalencia de las maquinas, la especialización de los trabajadores, la nueva productividad flexible emana del Toyotismo en Japón, cambiando una pieza se puede...