Green peace

INFLUENCIA INTERNA
Más de 1.330 personas trabajan actualmente en 43 oficinas en 30 países. Cientos de personas de las más variadas disciplinas, trabajan en concordancia y con el objetivo común deproteger el medio ambiente.
Esto incluye a especialista en medios en la división de Comunicaciones, gente experimenta en política y economía en las unidades de Política y Economía, y el personal de loslaboratorios en el Reino Unido y Ucrania.
Greenpeace ha elegido un determinado tipo de estructura interna para trabajar en defensa del medio ambiente y de la paz.
 Utiliza la acción directa noviolenta para atraer la atención pública hacia los problemas globales del medio ambiente e impulsar las soluciones necesarias para tener un futuro verde y en paz.
Este modelo no es -por supuesto- el únicoposible. Ni siquiera se pretende que sea el mejor posible. Es simplemente el que a Greenpeace resulta más efectivo para obtener resultados en nuestras campañas

¿COMO SE REGULA EN CADA PAÍS?
GreenpeaceInternational y el Consejo Directivo se encuentran en Ámsterdam, existiendo 28 oficinas nacionales y regionales alrededor del mundo, con ello han logrado estar presentes en 42 países de Europa,América, Asia, África y el Pacífico.
Estas oficinas nacionales y regionales son en gran parte autónomas, existe una cierta coordinación para llevar a cabo las estrategias globales colectivamente acordadas,son autónomas para realizar cada campaña dentro del contexto local en que operan y en buscar apoyo financiero por medio de sus propios socios.
Las oficinas nacionales y regionales apoyan una red degrupos locales de voluntarios. Los grupos locales participan principalmente difundiendo las campañas en su región. Millones de simpatizantes que no están organizados en grupos locales, apoyan aGreenpeace por medio de donativos mensuales. 
Las decisiones principales son tomadas en los cuarteles centrales por el Consejo, que es el órgano decisorio de la organización. Cada Oficina de Greenpeace...