Gremios Laborales

GREMIOS LABORALES |
Integrantes: |
* Ríos silva, Sara cesitH. * Iturraran pinto juan Rodrigo * RECURSOS Humanos II |
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Dedicamos este trabajo, en Primer lugar a DIOS y nuestros Padres, como también a nuestro Docente LC.PEDRO JULIAN ORMEÑO CARMONA. Por todo las enseñanzasBrindadas a lo largo de nuestra carrera Administrativa.

Contenido
INTRODUCCIÓN 3
1. ORIGEN HISTÓRICO 4
1.1. Estructura 6
1.2. Funcionamiento del taller 6
1.3. También era potestad del gremio: 7
1.4. Anulación de la competencia 7
2. EVOLUCIÓN DE LOS SINDICATOS. 7
3. LOS GREMIOS EN LA ACTUALIDAD. 9
4. NÚMERO DE TRABAJADORES PARA CONFORMAR UN SINDICATO. 10
4.1. LAASOCIACIÓN DE EXPORTADORES (ADEX): 11
4.2. LA CONFEDERACIÓN GENERAL DE TRABAJADORES DEL PERÚ (CGTP): 14
4.3. EL COLEGIO DE ABOGADOS DE LIMA: 17
4.3.1. breve reseña histórica....................................................................20
4.4. CAMPESINAS E INSTITUCIONES AGRARIAS DEL PERÚ 20
4.6. CONFEDERACIÓN DE ASOCIACIONES DE SECRETARIAS Y ASISTENTES DEL PERÚ  (COASAPE). 224.7. ASOCIACIÓN DE USUARIOS DE SERVICIOS PÚBLICOS, SALUD Y PREVISIÓN SOCIAL DEL PERÚ. (ADUSPE). 24
4.8. ASOCIACIÓN NACIONAL DE PERIODISTAS DEL PERÚ. (ANP). 26
5. ULTIMAS NOTICIAS SOBRE GREMIOS LABORALES 27
CONCLUSIONES. 28
SUGERENCIAS 29
BIBLIOGRAFÍA . 30

Introducción

Según el diccionario de la Real Academia Española, gremio (del latín gremiun), en su primera acepción es la“corporación formada por los maestros, oficiales y aprendices de una misma profesión u oficio, regida por ordenanzas o estatutos especiales”. A continuación en su segunda acepción se define a gremio como el “conjunto de personas que tienen un mismo ejercicio, profesión o estado social”.

Para el maestro Guillermo Cabanellas, “gremio” lo entendía “En sentido general, como el conjunto de personas queejercen la misma profesión u oficio o poseen el mismo estado social”. Y en Derecho Laboral lo entendía como “la corporación profesional constituida por maestros, oficiales y aprendices de un mismo arte, oficio o profesión, regida por estatutos particulares que tiende a enaltecer la común labor característica y a la mejora moral y material de sus integrantes”.

De donde se colige que los gremiosson entidades corporativas compuestas por personas (naturales y/o jurídicas en la actualidad, como lo veremos más adelante) que profesan unos objetivos, intereses, profesión, ocupación u oficio comunes y que se agrupan para, precisamente, proteger sus intereses, consolidarlos y de ser posible ampliarlos en beneficio de la orden y de los agremiados.

Gremios laborales

Organización conformadapor un grupo de trabajadores, que crean y aprueban sus propios estatutos, eligen libre y democráticamente sus representantes y organizan sus actividades, con la finalidad de buscar ventajas para los trabajadores sindicalizados sobre los que no están sindicalizados.

1. ORIGEN HISTÓRICO

Los gremios surgieron por la necesidad de los artesanos de defender sus intereses de la voluntad de lospoderes de controlar el precio y la calidad de los productos. Las formas gremiales más primitivas aparecieron a partir del siglo XI, pero su conformación definitiva fue entre los siglos XIII y XIV. El objetivo principal del gremio fue defender a sus asociados. Cada gremio debía luchar contra el intrusismo, y también mediante un extenso y minucioso reglamento, controlar todo el proceso de producción,desde la calidad de la materia prima hasta su precio, y las herramientas utilizadas, para evitar la competencia desigual. Al mismo tiempo se llevaba un estricto control sobre la calidad de la mercancía y los agremiados que no cumplían lo previsto en los estatutos podían ser multados o expulsados. Los gremios estaban organizados jerárquicamente. Los maestros eran propietarios del taller, el...