Grupo 2

Páginas: 21 (5250 palabras) Publicado: 27 de octubre de 2015
Racionalización administrativa
“AÑO DE LA DIVERSIFICACION PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACION”
“UNIVERSIDAD NACIONAL DE SAN MARTIN”
FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS
3962404142105900000“ESCUELA ACADÉMICA PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN”
46716952176145002476518732500
DOCENTE: Lic. Adm. Miguel Ángel Salazar Hidalgo
ASIGNATURA :Racionalización AdministrativaTEMA:‘’Normas Generales del Sistema de Racionalización, la racionalización como unidad orgánica’’
Organización y funcionamiento
CICLO ACADÉMICO: V
INTEGRANTES :Briones Silva Erlinda JhohannaOrtega Alva Joao Adams
Vasquez Zurita Thalia
TARAPOTO / PERÚ
2015
DEDICATORIA
Este trabajo va dedicado en primer lugar a DIOS, por el inmenso amor que nos ofrece sin condición alguna, por sus bendiciones ymúltiples cuidados; a nuestros padres por brindarnos una formación ejemplar, por habernos inculcado valores y principios éticos, para así poder alcanzar nuestras metas y sobre todo llegar a ser profesionales de éxito y competentes.
A usted LIC. ADM. MIGUEL ANGEL SALAZAR HIDALGO por brindarnos conocimientos y el apoyo necesario que nos serán de mucha ayuda a lo largo de nuestra vida universitaria ynuestra vida profesional.
AGRADECIMIENTO
Al divino Dios por darnos la vida y la salud de igual forma a nuestros padres; y demás familiares a quienes les tenemos respeto único por todo lo bueno que han hecho y siguen haciendo por nosotros.

Al docente, Miguel Ángel Salazar Hidalgo, por dirigirnos hacia nuestra aventurada senda y por habernos apoyado desde entonces. Junto a usted estamosaprendiendo que sí podemos seguir a pesar de todas la dificultades.
INDICE
Normas generales del sistema De Racionalización, la racionalización Como
Unidad orgánica…………………………………………………………………………………… 3
Introducción……………………………………………………………………………….. 3
Normas generales del sistema De Racionalización, la racionalización Como
Unidad orgánica. Organización y funcionamiento…………………………………………. 4
I.- LARACIONALIDAD…………………………………………………………………………….. 4
II.- LA RACIONALIZACION COMO UNIDAD ORGANICA…………………………………….. 5
III.- LA RAIONALIZACION COMO ORGANIZACIÓN………………………………………… 6
IV.- FUNCIONAMIENTO DE LA RACIONALIZACION……………………………………….. 8
V.- Normas generales del sistema de racionalización, la racionalización como
Unidad orgánica. Organización y funcionamiento……………………………….……….. 11
5.1.- formulaciónde la política institucional…………………………………….… 11
5.2.- formulación y actualización de instrumentos normativos del
Sistema de racionalidad………………………………………………………….…. 12
Reglamento de Organización y Funciones (ROF)……………………….… 12
Cuadro de Asignación de Personal (CAP)……………………………….…. 14
Manual de Organización y Funciones (MOF)………………………….……. 15
Manual de Procedimientos(MAPRO)………………………………………. 17
Texto Único de Procedimientos Administrativos (TUPA)……………… 18
5.3.- diseño de modelos organizacionales………………………………………….. 18
5.4.- Programación Administrativa…………………………………………………… 19
5.5.- Racionalización de Procedimientos………….………………………………… 20
VI.- Conclusiones………..………………………………………………………………. 22
VII.- Anexos………………………………………………………………………………. 23
VIII.- Bibliografía………………………….…………………………………………….. 26
NORMAS GENERALESDEL SISTEMA DE RACIONALIZACIÓN, LA RACIONALIZACIÓN COMO UNIDAD ORGÁNICA
Introducción
Tiene como objetivo darle coherencia sistemática a las acciones de racionalización. La racionalización pública representa un gran reto a quienes pretenden entenderla debido a su complejidad. Sin embargo esa frondosa normativa obedece la necesidad de ordenar y estandarizar los procesos administrativos de todo elaparato estatal con la finalidad de ejercer un mejor manejo y control.
Es el proceso a través del cual se identifican, analizan, armonizan, y diseñan la secuencia y modo como se realizan un conjunto de operaciones para el cumplimiento de las actividades y funciones de una entidad, sean de naturaleza, sustantiva, adjetiva, técnica legal.
La racionalización es el...
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