Grupo institucion y organizacion

Conceptos-diferencias

Organización
1. Creados en un punto temporal: inicio de actividad.
2. Orden jerárquico establecido, normas y reglas que cumplir.
3.Producen y/o venden bienes y servicios (empresa).
4. Dan y generan trabajo (empresa).
5. En la organización se da cierta cultura.
6. Generan, transmiten yposeen poder.
7. Crean, imágenes, símbolos, prestigios, etc.
8. Son indicadores de la sociedad actual.
9. Producen y transmiten tecnología.
10. Son medios paracrear, conservar, y transmitir conocimientos.

Grupo
1. Están formados por personas, para que cada una perciba a todas las demás en forma individual y paraque exista una relación reciproca.
2. Es permanente y dinámico de tal manera que su actividad responde a los intereses y valores de cada una de las personas.3. Posee intensidad en las relaciones intensivas y efectivas lo cual da lugar a la formación de subgrupos por su afinidad.
4. Existe solidaridad einterdependencia entre las personas, tanto dentro y fuera de este.
5. Los roles de las personas están bien definidos y diferenciados.
6. El grupo posee su propio códigoy lenguaje así como sus propias normas y creencias.

Institución
1. Tienen un origen social.
2. Satisfacen necesidades sociales específicas.
3. Las pautasculturales que informan una institución son impuestas y sus ideales son aceptados por la gran mayoría de los miembros de la sociedad.
4. Es permanente. La instituciónpermanece, y dura en el tiempo más allá de las voluntades fundadoras que la establecieron, pues siempre está reclutando nuevas voluntades para continuar sus fines.