Grupos De Trabajo 3

Grupos de Trabajo 3

1.- El asunto del comportamiento ético en las organizaciones, ha sido un tema al que día con día se le ha dado mayor importancia. Para ti, ¿qué tan relevante es?
Elcomportamiento ético y el valor de la integridad es un aspecto distintivo de las empresas exitosas, ya que en muchas ocasiones, los clientes, se ven identificados con esta característica generando confianza, ypor lo tanto, un mercado cautivo. Esta manera de proceder, garantiza contar con una plantilla de trabajo interrelacionada y responsable, la cual buscará objetivos organizacionales bajo ciertoscódigos de ética.

2.- Junto con tu equipo señala lo siguiente:
¿Cuáles son los temas que más les interesan relacionados con el comportamiento ético en el trabajo?
- Valores
- Liderazgo
-Organización
- Integración de Equipos
- Culturas de importación

3.-Realiza lo siguiente:
• En un máximo de dos cuartillas, haz una lista de al menos cinco de los temas anteriores y explica brevemente enqué consisten y la razón de su interés o de qué modo afectan en el trabajo.
 Valores.- Como organización se debe estar comprometidos con el desarrollo de valores morales y normas éticas, reconociendoque la integridad es la base para el reconocimiento y la confianza de clientes, socios y empleados de una organización
 Liderazgo.- El liderazgo, es la habilidad o capacidad de un individuo parainfluenciar, motivar y permitirle a otros el contribuir al éxito de la organización a la cual pertenece.
Un líder actúa apasionadamente, es optimista, motiva y valora a su gente, demuestra sus valores enpequeños actos con todos, todo el tiempo (honestidad, coraje, perseverancia, lealtad, humildad). Los líderes no dirigen personas, sino que tienen actitudes que inspiran a las personas de su entorno ylas mueven para actuar.
 Organización.- Sin duda la organización es la base para la consecución de objetivos. Es posible entonces, tener un mejor desempeño, optimizar recursos, minimizar las...