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Páginas: 7 (1722 palabras) Publicado: 15 de agosto de 2014
CUENTA DE LA HACIENDA PÚBLICA FEDERAL DE 2013
INTRODUCCIÓN
FIDEICOMISO DE FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN PARA EL PERSONAL DE LA MARINA MERCANTE NACIONAL

La actividad institucional del Fideicomiso de Formación y Capacitación para el Personal de la Marina Mercante Nacional (FIDENA) está enfocada a dotar al país de personal profesional y técnico debidamente cualificado que coadyuve en la operaciónde buques y en la productividad de la industria del transporte marítimo mexicano; siendo la política de este Fideicomiso elevar sustancialmente la calidad en la educación marítima mercante, con las competencias indispensables para atender las exigencias del mercado nacional e internacional.

Los servicios educativos se proporcionan a todo el personal de la marina mercante, así como a lossectores pesqueros, portuarios y prestadores de servicios turísticos. Para que las actividades académicas continúen con el reconocimiento de la Organización Marítima Internacional (OMI), nuestro país debe dar cumplimiento cabal al Convenio Internacional sobre Normas de Formación, Titulación y Guardia para la Gente de Mar, STCW y al Sistema de Gestión de la Calidad basado en la norma ISO 9001:2008, porlo cual se debe contar con una Planeación de Programas y Proyectos de Inversión a corto, mediano y largo plazo.

Para el periodo 2014-2018, el FIDENA tiene contemplado ejecutar proyectos de inversión enfocados a mejorar la infraestructura y el nivel de equipamiento de las tres Escuelas Náuticas Mercantes y el Centro de Educación Náutica en Campeche, situación que permitirá ampliar la oferta deservicios proporcionados por el Fideicomiso, los cuales se identifican en el anexo.

MISIÓN
Dotar al país con un sistema educativo marítimo portuario que propicie la formación y actualización de profesionales del mar en las diversas especialidades que requiere el sector marítimo nacional, aprovechando la innovación tecnológica para promover la creación del valor agregado y el desarrolloeconómico y social de manera equilibrada y sostenida, previéndose la seguridad de vida y bienes, así como la preservación del medio ambiente marino.

VISIÓN
Ser un agente de cambio en el país, mediante la promoción y la generación de más y mejores servicios e infraestructura en la educación náutica mercante que coadyuve al cumplimiento de requerimientos internacionales en la materia, siempre trabajandocon los más altos estándares de calidad y ética profesional, estableciendo sinergias entre los distintos niveles del gobierno y con la sociedad en general.

OBJETIVO

Formar de manera integral a profesionales en las Licenciaturas de Piloto y Maquinista Naval con los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes requeridas para su desempeño en el ámbito laboral.
Implementar y darseguimiento a los programas de formación, actualización, posgrado y capacitación que ofrece el Sistema Nacional de Educación Náutica.
Incrementar, a través de la capacitación y el ejercicio de la profesión, la competencia del personal.
Asegurar la calidad de los servicios, promoviendo el trabajo en equipo y haciendo mediciones a través de evaluaciones internas y encuestas de satisfacción del cliente.Utilizar racionalmente los recursos humanos y financieros, procurando mantenerse a la vanguardia en tecnología educativa.

PRINCIPALES ACTIVIDADES

La educación náutica está relacionada con el desarrollo del comercio nacional e internacional, bajo esta perspectiva actual se ha vuelto indispensable contar con personal altamente calificado, con el objetivo de que la marina mercante de nuestro paísse fortalezca y sea competitiva, capaz de satisfacer de manera eficiente, rápida y segura, el transporte de grandes volúmenes de mercancía, en exportación e importación.

Es importante destacar que nuestro país actualmente pertenece a la Lista Blanca de la OMI, reconocimiento internacional que señala el cumplimiento a los preceptos y disposiciones del Convenio Internacional sobre Normas de...
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