GTH F 062_Formato_Informe_mensual_de_ejecucion_contractual_V 04 2 Claudia Ramirez NOVIEMBRE

Soacha, 13 de Noviembre de 2015


Señor (a)
NELSON OCTAVIO GOMEZ BOTERO
SUPERVISOR(A) CONTRATO No.565 de 2015
Cargo del supervisor Coordinador Académico
Dependencia Formación Titulada
Ciudad
Asunto: Informe mensual de ejecución contractual Mes Noviembre Año 2015

Claudia Patricia Ramírez Triana, identificado con la cédula de ciudadanía No. 52.854.030.de Bogotá, en mi calidad de Contratistadel SENA, en Formación Titulada, en cumplimiento del Contrato de Prestación de Servicios No 565 de 23 de Enero del año 2015, a continuación presento el Informe de actividades realizadas durante el período comprendido entre el 01 y el 30 de Noviembre del año 2015.

Valor y forma de Pago: el valor total del presente contrato es máximo de TREINTA Y CUATRO MILLONES OCHOCIENTOS SETENTA Y TRES MILOCHOCIENTOS SETENTA Y SIETE PESOS ( $34.873.877). Esta suma será pagada por el SENA al contratista de la siguiente manera: a) un primer pago en el mes de enero de 2015, correspondiente al valor de los días ejecutados de manera proporcional al valor mensual de los honorarios de acuerdo a la fecha del acta de inicio del contrato. b) Diez (10) pagos mensuales y sucesivos por un valor de TRES MILLONESDOSCIENTOS SESENTA Y NUEVE MIL CUATROCIENTOS VEINTISEIS PESOS ($ 3.269.426). C) el pago del mes de diciembre último mes se hará de manera proporcional según los días ejecutados. Los honorarios serán pagados por el SENA al contratista de acuerdo al cronograma definido por la Dirección Administrativa y Financiera de la Dirección General, en la cuenta de AHORROS No 24514006868 del Banco Caja Social, cuyotitular es la contratista, el cambio de cuenta por parte del contratista deberá ser informada al supervisor del contrato con el fin de surtir los trámites pertinentes. Para que el Sena pueda adelantar los trámites administrativos para el pago, la contratista debe acreditar previamente el cumplimiento de los requisitos de pago, tales como la certificación expedida por el supervisor del contrato enla que acredite el cumplimiento a entera satisfacción del objeto y obligaciones del contrato en el respectivo periodo y la cancelación de los aportes a la seguridad social: Salud, Pensión y Riesgos Laborales, así como los demás documentos necesarios para el pago.

Plazo: diez (10) meses y veinte (20) días, sin exceder el 30 de diciembre de 2015 y empezará a contarse a partir del cumplimientos delos requisitos de perfeccionamiento y ejecución indicados en el contrato.








Fecha Inicio: 23 de Enero año 2015
Fecha terminación: 11 de Diciembre año 2015

CLAUSULA PRIMERA: copiar el texto de la minuta del contrato.

OBJETO:
Prestar con plena Autonomía técnica y Administrativa y de forma articulada con los lineamientos institucionales los servicio profesionales y de pago para orientarprocesos de formación por proyectos por periodos fijos durante la vigencia 2015. Para atender la Formación Titulada Oferta Regular, en el programa TECNOLOGO EN ANALISIS Y DESARROLLO DE SISTEMAS DE INFORMACION, en el área de influencia en el centro, de acuerdo con las necesidades, con la programación establecida y con los productos de formación pactados.

CLAUSULA CUARTA:


Obligaciones EspecificasAcciones realizadas
Evidencias
I.
Participar en la programación y ejecución del proceso de inducción de aprendices de formación titulada y el reconocimiento de aprendizajes previos de acuerdo a las necesidades del centro de formación
Calificaciones de las actividades de inducción en sena-sofíaplus para las fichas 812044 , 1030396, 955485
Centro de calificaciones sofia-plus
II.
Registrar, verificary hacer seguimiento en el SISTEMA SOFIA PLUS de manera oportuna de todas las actividades que de acuerdo con los procesos son de su responsabilidad, garantizando la calidad de la información y su coherencia con el proceso formativo, tales como: a. Registro de los juicios evaluativos. b. Creación de rutas y asociación de aprendices. C. Registro de juicios evaluativos del reconocimiento de...