guia aprendizaje

1. IDENTIFICACIÓN DE LA GUÍA DE APRENDIZAJE

Competencia: Resultados de Aprendizaje Tiempo Estimado de Ejecución
Aplicar y desarrollar todos los aspectos claves con el área de RecursosHumanos • Obtener conocimiento de los conceptos y elementos básicos de la ARH.
• Conocimiento sobre la importancia de los ARH en la organización. 10 horas

2. PRESENTACION

Con el desarrollo de laactividad usted va a poder conceptualizar sobre el área de Recursos Humanos, sus objetivos, importancia, enfoques y demás. Recuerde desarrollar las actividades programadas en esta semana y tenerpresente las indicaciones para cada una de ellas, es importante que antes de dar inicio al desarrollo de la actividad ingrese al botón Materiales del curso y haga la lectura del material indicado para lasemana 1, ante cualquier duda a través del foro técnico puede consultar.


3. ACTIVIDADES Y ESTRATEGIAS DE APRENDIZAJE

ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE : 1
Descripción: El aprendiz debe realizar lalectura del material de la unidad 1 y elaborar un ensayo en el que se identifique claramente los objetivos, importancia, elementos y actividades, de la Administración de Recursos Humanos.

Recuerde paraenviar la actividad desarrollada ingresan por la carpeta actividades luego debe ingresar a la carpeta Actividad Semana 1 y dar clic en: Envío Actividad semana 1 y seguir las indicaciones para suenvío.
Ambiente(s) requerido: Plataforma Virtual
Material (es) requerido: Material del curso semana 1 y Material de apoyo semana 1. Recuerden visitar las pautas para la elaboración de ensayo

4.EVIDENCIAS Y EVALUACION

Descripción de la evidencia - Presenta la actividad y a través del ensayo toma cada tema indicado

- Elabora el trabajo tomando los conceptos claves del material de la unidad1
Entregable: Ensayo enviado por el enlace indicado dentro de la semana 1
Forma de entrega: Ensayo en archivo Word, pdf
Criterios de Evaluación: La actividad tiene una nota máxima de 5 puntos y...