Guia De Curso Shiao

Guía Curso:

Seguridad Industrial, Ambiente e Higiene Ocupacional
(SIAHO)
Modulo C Supervisorio
























NORMAS FUNDAMENTALES DE PREVENCIÓN DE ACCIDENTES

* Planificar y Organizar el Trabajo

* Cumplir sin Accidentes los Objetivos

* Dedicar Esfuerzos Continuos para Prevenir Accidentes

*Proporcionar una Supervisión Completa y Efectiva

* Entrenamiento al Personal en la Utilización de Equipos y Practicas

Seguridad: Es el resultado de la correcta ejecución de cualquier acto o maniobra. La seguridad está bajo el dominio personal, por lo que todas las acciones deben ser ejecutadas en forma correcta
Seguridad industrial: Forma correcta de realizar una actividad durante una jornadalaboral
Accidente: Hecho no deseado, no planificado, que altera una actividad y ocasiona daños.

*
Accidente de trabajo; Según la Ley Orgánica del Trabajo, Titulo VIII, artículo 561: “Son todas las lesiones funcionales o corporales, permanentes o temporales, inmediatas o posteriores, o la muerte, resultante de la acción violenta de una fuerza exterior que pueda ser determinada ysobrevenida en el curso del trabajo por el hecho o con ocasión del trabajo”

Acto inseguro: Comportamiento de las personas que conlleva al incumplimiento de un procedimiento comúnmente aceptado como seguro y que puede ocasionar un accidente
Condición insegura: Es cualquier situacion o caracteristicas fisica o ambiental que se desvia de aquella que es aceptable, normal o correcta, capaz de producir unaccidente, enfermedad o fatiga al trabajador.
PERMISO DE TRABAJO: Documento mediante el cual el responsable de un área, proceso o instalación autoriza la ejecución de una actividad especifica en un tiempo y lugar determinado, el mismo esta sustentado en un procedimiento o mecanismo de comunicación entre dos o mas partes, quienes intercambian experiencia y establecen acuerdos comunes, compromisosy responsabilidades para realizar la actividad eficientemente y en condiciones optimas de seguridad.
CLASIFICACION Y ESTADISTICAS DE ACCIDENTES
Establecer un método práctico y uniforme para el registro de accidentes. Los índices recopilados permiten la evaluación de:
* El nivel de control sobre las lesiones de trabajo.
* La necesidad de actividades preventivas.
* Laefectividad de los programas preventivos.
* La comparación entre empresas de la misma actividad económica y de riesgos similares.

Trabajo: Es la prestación de todo servicio por el cual se recibe una remuneración.
*
Trabajador: Es toda persona que realiza un trabajo, de cualquier clase por cuenta ajena y bajo la dependencia de otro. La prestación de sus servicios debe serremunerada.
Lesión de trabajo: Es el daño o detrimento físico o mental inmediato o posterior como consecuencia de un accidente de trabajo o de una exposición prolongada a factores exógenos capaz de producir una enfermedad profesional.
Lesión fatal: Es aquella que causa la muerte del trabajador, sin considerar el tiempo transcurrido entre el día que sufrió tal lesión y el de su fallecimiento.Lesión con incapacidad: Es la imposibilidad física o mental en que queda la persona para continuar sus labores habituales como resultado de una lesión de trabajo o enfermedad profesional, pudiendo ser ésta de tipo parcial o total, temporal o permanente.
*
HORAS – HOMBRE DE EXPOSICION (HHE) : Se define como el Numero de Trabajadores por el Promedio de Horas-Hombre diarias trabajadas por elNumero de días calendario del período considerado.
INDICE DE FRECUENCIA BRUTA (IFB): Es el número de lesiones de trabajo con o sin tiempo perdido (NLT) ocurridas en 1.000.000 de horas hombres de exposición (HHE), según:

IFB= NLT x K
HHE
INDICE DE FRECUENCIA NETA (IFN): Es el número de lesiones de trabajo con tiempo perdido, incapacidad permanente o fatal (NLP) ocurridas en...