GUIA DE LIDERAZGO PARA LA POLITICA

Guía de Liderazgo para la Participación Política
de las Mujeres en el Ambito Local

AGENCIA
ESPAÑOLA DE
COOPERACION
INTERNACIONAL

El Instituto Internacional de Investigaciones y Capacitación de las Naciones
Unidas para la Promoción de la Mujer promueve la investigación aplicada sobre
género, facilita el intercambio de información y apoya el aumento de capacidad
mediante elestablecimiento de redes de contacto y alianzas con agencias de la ONU,
gobiernos, el mundo académico y la sociedad civil.

Guía de Liderazgo para la participación política de las mujeres en el ámbito local
Instituto Internacional de Investigaciones y Capacitación de las Naciones Unidas
para la Promoción de la Mujer (INSTRAW)
César Nicolás Penson 102-A
Santo Domingo, República Dominicana
Tel:1-809-685-2111
Fax: 1-809-685-2117
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Todos los derechos reservados

Introducción
La presente Guía ha sido diseñada en el marco del proyecto de
“Fortalecimiento de la gobernabilidad con enfoque de género y
participación política de las mujeres en el ámbito local”, implementado
por el Instituto Internacional deInvestigaciones y Capacitación de las
Naciones Unidas para la Promoción de la Mujer (INSTRAW), con el
auspicio de la Agencia Española de Cooperación Internacional (AECI).
Es importante señalar que el documento se elaboró en base a los
contenidos de la “Guía de Liderazgo para la Participación Política de las
Mujeres en el Ambito Local” publicada por el Instituto de las Mujeres
de México(Inmujeres), en el marco del Acuerdo con el INSTRAW, en
el 2006. Los contenidos han sido adaptados y orientados a ofrecer
información general sobre el comportamiento de las mujeres en el
espacio político del ámbito local en los países de la Región Andina
(Bolivia, Colombia, Ecuador y Perú) y de Centro América (Panamá,
Nicaragua, Honduras, Guatemala, El Salvador y Costa Rica), en los
cuales, tieneincidencia el proyecto mencionado.
El proyecto tiene como objetivo general contribuir a promover
los derechos de las mujeres, la igualdad de género, además de la
participación y el liderazgo político de las mujeres en la planificación y
gestión de los gobiernos locales en América Latina.
Sus objetivos específicos son i) construir una base de conocimiento e
intercambio de experiencias,apoyando ésta con lecciones aprendidas
en materia de participación y liderazgo político de las mujeres en el nivel
local; ii) la planificación y gestión con enfoque de género en el ámbito
local, particularmente en los gobiernos municipales; iii) fortalecer el
conocimiento y las capacidades locales y /o nacionales en materia de
gestión con enfoque de género, participación y liderazgo político de lasmujeres y iv) fomentar y propiciar la formulación de políticas públicas
para mejorar la gobernabilidad con enfoque de género en el ámbito
local.
En este marco se considera que un instrumento poderoso para el
fortalecimiento de la participación política son los espacios de
capacitación y fortalecimiento de capacidades, ya que se convierten
en un punto de encuentro para la reflexión,análisis y construcción de
nuevos conocimientos, orientados a la superación de las inequidades
de género.
Los espacios formativos juegan un rol fundamental en el logro de
la igualdad de oportunidades, así como en la superación de los
condicionamientos que impiden el desarrollo pleno de las mujeres y
de los hombres.
Esta guía tiene el propósito de apoyar procesos de desarrollo de
capacidades delas mujeres líderes para su desenvolvimiento en el
ámbito político, a partir de un abordaje sistémico de su realidad, para
el ejercicio sus derechos, y el conocimiento de sus potencialidades; se
busca que estas personas diseñen un proyecto propio de participación,
como condición de base para formar ciudadanos/as respetuosos de
la diversidad.
Fortalecer el posicionamiento de las mujeres en...