Guia Etica Empresarial

Ética empresarial

Contenido

¿Qué es FUNDEMAS?

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Agradecimientos

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Mensaje del Presidente

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Introducción

3

Resumen ejecutivo

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Capítulo I. ¿Cómo útilzar esta guía?

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Capítulo II. La ética: Un valor que hace ganar a todos

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Capítulo III. ¿Cómo iniciar?

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Capítulo IV. ¿Qué debe de tener un código de ética empresarial?
1. Conección de la estrategia y las operaciones de laempresa
con los valores éticos.
2. Relación con el personal: Ambiente laboral.
3. Relación con los clientes y proveedores.
4. Relación con la comunidad.
5. Relación con el gobierno.
6. Mercadeo responsable.
7. Medio ambiente.

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Capítulo V. Parte opcional o de referencia para las consultas.

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Capítulo VI. ¿Cómo implementar y darle seguimiento al código de
ética empresarial?

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Capítulo VII.Reflexiones

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Capítulo VIII. Bibliografía

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32
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¿ Qué es FUNDEMAS?

Agradecimientos

Un visionario grupo de empresarios salvadoreños fundó en
mayo de 2000 la Fundación Empresarial para la Acción Social
(FUNDEMAS) con el propósito fundamental de contribuir
al desarrollo económico y social de El Salvador promoviendo
la Responsabilidad Social Empresarial (RSE), una nuevaforma
de hacer negocios mediante la incorporación de políticas y
prácticas que refuerzan los lazos con la comunidad, el medio
ambiente, los accionistas y empleados de la empresa volviéndola más competitiva de cara al mercado internacional.

FUNDEMAS agradece al Departamento de Comercio de
los Estados Unidos, y su Programa de Transparencia y Responsabilidad.

FUNDEMAS cuenta con más de 100 miembros yforma
parte de organizaciones internacionales como Business For
Social Responsability y Forum EMPRESA. La fundación opera
bajo tres ejes:
El primero denominado Empresa Salvadoreña para
la Responsabilidad Social (EMPRESAL) busca fomentar
y apoyar las prácticas de RSE mediante el desarrollo de investigación, publicaciones, conferencias y foros didácticos que
impulsen esta iniciativa.
El segundo ejees el Programa para el Desarrollo de
Emprendedores (EMPRETEC), este programa de capacitación integral dirigido principalmente a la pequeña y mediana
empresa busca fomentar los comportamientos autogeneradores de empleo y es una franquicia internacional concedida
por la Conferencia de las Naciones Unidas para el Comercio
y el Desarrollo (UNCTAD), FUNDEMAS funge también
como enlace entre losemprendedores interesados y la banca
formal en este caso.
El último programa es el Fondo para las Iniciativas de
Desarrollo Educativo de El Salvador (FIDES) en el cual el
sector privado toma el liderzazo para contribuir en iniciativas
que generen progreso para el país.

2

Al Comité RSE: Transparencia, personas visionarias que
aportaron su esfuerzo y conocimientos para el desarrollo
de tan importanteherramienta para las empresas: Mario
Ballesteros (CCIES). Silvia Elizabeth Cáceres de Alemán (Escuela Superior de Economía y Negocios, ESEN), César Catani
Papini (OXGASA), Claudia Cruz (Compañía de Energía de
Centroamérica, CENERGICA), Elena Lacayo de Alfaro (EXPORSAL), Bernardo Lara (ISEADE-FEPADE), Teresa Linares
(AMCHAM), María Alicia de López Andreu (ACAVISA), Oscar
Picardo (ISEADE-FEPADE),Carolina Pineda de Chinchilla
(FUNDEMAS), Tomas Regalado Papini (Compañía Azucarera
Salvadoreña, CASSA), Lidia Sosa (Embajada Americana), Juan
A.Valiente (FUTUREKIDS), German Vega (DYMEL), Carmen
Elena de Velado, (EMPREPAS).
Agradecimientos especiales a la Cooperación Alemana (GTZ)
por su aporte en el diseño e impresión de este documento.
De antemano, también gracias a ustedes que en calidad delíderes dentro de sus organizaciones, utilizarán esta guía
como una de las herramientas básicas, en la implementación
de prácticas responsables y transparentes de negocios.

Mensaje del Presidente

Introducción

Cada año, las organizaciones pioneras en la implementación
de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE), avanzan hacia
nuevos retos y perspectivas, consolidando y adaptando su
cultura y...