Guia FundAdmon
Páginas: 5 (1017 palabras)
Publicado: 17 de septiembre de 2015
Guía
Fundamentos de Administración
1. La
productividad
se obtiene al comparar los
recursos
utilizados
con el
producto
logrado
. Falso o Verdadero.
2. ¿Cuáles son las corrientes o enfoques a través de los cuales se concibe a la
administración?
3. ¿Las organizaciones o entidades sociales se clasifican considerando diversos
criterios? ¿Cuáles son?
4. ¿Una organización se define cómo?
5. ¿Cuál es función administrativa que se encarga de estudiar como estrategia a los
usuarios y competidores locales y globales?
6. Cuáles son las funciones que debe tener y desarrollar un administrador para apoyar a
una organización al logro de la eficiencia y eficacia
7. La
administración
es una
ciencia
compuesta de
principios
,
técnicas
y prácticas
cuya
aplicación a conjuntos humanos permite establecer sistemas racionales de esfuerzos
cooperativos, mediante los cuales se alcanzan propósitos comunes. Falso o Verdadero.
8. ¿Cuáles son y describe los diferentes niveles administrativos?
9. Una
finalidad
del
administrador
, es lograr que las organizaciones sociales alcancen su
misión
con
productividad aprovechando los recursos generando
productos
con calidad
competitiva. Falso o Verdadero.
10. ¿Función administrativa integra en sus preceptos organizacionales: Misión, objetivos,
crecimiento en el mercado, tecnología y retribución al personal entre otros?
11. Menciona las principales aportaciones de Henry Gant.
11. ¿Qué teórico de la administración aporta las siguientes ideas? Realizó investigaciones del comportamiento organizacional. Enfoque de
relaciones humanas. Aparece la entrevista como medio curativo y desahogo.
Descubre la creación de grupos informales.
R=
La dirección de un negocio se debe guiar más por objetivos que por controles.
Mayor influencia en el pensamiento práctico de gerentes. Determina las ventajas
competitivas.
R= Padre del movimiento científico. Investigó de manera sistemática las operaciones
fabriles. Suprimió movimientos equivocados. Dividió cada tarea, trabajo y
proceso.
R=
Llamada escuela operacional o del proceso administrativo. Utiliza conceptos
relevantes de la teoría clásica. Teoría más utilizada actualmente.
R=
Padre del proceso administrativo. Creador de división de las áreas funcionales. Estableció los principios administrativos. Universalidad de la administración.
R=
12. ¿A qué definición se refiere este párrafo?
Coordinación de hombres y recursos materiales para el logro de objetivos organizaciones,
lo que se consigue por medio de cuatro elementos.
13. ¿Habilidad administrativa que considera como base: conocimiento de computación,
comercialización y ventas y, producción?
14. ¿Qué teórico de la administración es el primero en considerar el origen de las normas
ISO en su sistema de trabajo?
15. ¿Diga cuál es el enfoque administrativo que toma en cuenta las variables del sistema
social, económico, político y tecnológico ante una situación no prevista que altera el orden
establecido?
16.
Es
cumplir con los procedimientos, las reglas establecidas y utilizar de manera
correcta los recursos.
17. ¿Es la habilidad administrativa que toma en cuenta a la: formulación de estrategias,
transmisión en la sucesión administrativa y, conocimiento económico y política
internacional?
18. ¿describe: el interés a empleados, cliente y comunidad, liderazgo, y de enlace?
¿A qué tipo de rol se refiere?
19. ¿Qué rol describe la importancia de ser emprendedor, saber manejar de dificultades,
asignar de recursos y se buen negociador?
20.
La eficacia se refiere a
:
21. Menciona al menos cuatro elementos externos de los organismos sociales para
desarrollar sus estrategias de operación:
22. Menciona al menos cuatro elementos internos de los organismos sociales a
considerar en su administración interna.
...
Fundamentos de Administración
1. La
productividad
se obtiene al comparar los
recursos
utilizados
con el
producto
logrado
. Falso o Verdadero.
2. ¿Cuáles son las corrientes o enfoques a través de los cuales se concibe a la
administración?
3. ¿Las organizaciones o entidades sociales se clasifican considerando diversos
criterios? ¿Cuáles son?
4. ¿Una organización se define cómo?
5. ¿Cuál es función administrativa que se encarga de estudiar como estrategia a los
usuarios y competidores locales y globales?
6. Cuáles son las funciones que debe tener y desarrollar un administrador para apoyar a
una organización al logro de la eficiencia y eficacia
7. La
administración
es una
ciencia
compuesta de
principios
,
técnicas
y prácticas
cuya
aplicación a conjuntos humanos permite establecer sistemas racionales de esfuerzos
cooperativos, mediante los cuales se alcanzan propósitos comunes. Falso o Verdadero.
8. ¿Cuáles son y describe los diferentes niveles administrativos?
9. Una
finalidad
del
administrador
, es lograr que las organizaciones sociales alcancen su
misión
con
productividad aprovechando los recursos generando
productos
con calidad
competitiva. Falso o Verdadero.
10. ¿Función administrativa integra en sus preceptos organizacionales: Misión, objetivos,
crecimiento en el mercado, tecnología y retribución al personal entre otros?
11. Menciona las principales aportaciones de Henry Gant.
11. ¿Qué teórico de la administración aporta las siguientes ideas? Realizó investigaciones del comportamiento organizacional. Enfoque de
relaciones humanas. Aparece la entrevista como medio curativo y desahogo.
Descubre la creación de grupos informales.
R=
La dirección de un negocio se debe guiar más por objetivos que por controles.
Mayor influencia en el pensamiento práctico de gerentes. Determina las ventajas
competitivas.
R= Padre del movimiento científico. Investigó de manera sistemática las operaciones
fabriles. Suprimió movimientos equivocados. Dividió cada tarea, trabajo y
proceso.
R=
Llamada escuela operacional o del proceso administrativo. Utiliza conceptos
relevantes de la teoría clásica. Teoría más utilizada actualmente.
R=
Padre del proceso administrativo. Creador de división de las áreas funcionales. Estableció los principios administrativos. Universalidad de la administración.
R=
12. ¿A qué definición se refiere este párrafo?
Coordinación de hombres y recursos materiales para el logro de objetivos organizaciones,
lo que se consigue por medio de cuatro elementos.
13. ¿Habilidad administrativa que considera como base: conocimiento de computación,
comercialización y ventas y, producción?
14. ¿Qué teórico de la administración es el primero en considerar el origen de las normas
ISO en su sistema de trabajo?
15. ¿Diga cuál es el enfoque administrativo que toma en cuenta las variables del sistema
social, económico, político y tecnológico ante una situación no prevista que altera el orden
establecido?
16.
Es
cumplir con los procedimientos, las reglas establecidas y utilizar de manera
correcta los recursos.
17. ¿Es la habilidad administrativa que toma en cuenta a la: formulación de estrategias,
transmisión en la sucesión administrativa y, conocimiento económico y política
internacional?
18. ¿describe: el interés a empleados, cliente y comunidad, liderazgo, y de enlace?
¿A qué tipo de rol se refiere?
19. ¿Qué rol describe la importancia de ser emprendedor, saber manejar de dificultades,
asignar de recursos y se buen negociador?
20.
La eficacia se refiere a
:
21. Menciona al menos cuatro elementos externos de los organismos sociales para
desarrollar sus estrategias de operación:
22. Menciona al menos cuatro elementos internos de los organismos sociales a
considerar en su administración interna.
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