Guia Hse
Ocupacional y Ambiente
SISTEMA UNIFICADO DE
REGISTRO DE EVALUCION DE
CONTRATISTAS
NOVIEMBRE DEL 2007
GUÍA DEL SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD, SALUDOCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE SISTEMA UNIFICADO
DE REGISTRO DE EVALUACION DE CONTRATISTAS
Form: OAUPE010 Rev: 7 07.12.13
TABLA DE CONTENIDO
1. LIDERAZGO Y COMPROMISO GERENCIA
1.1. Políticas deSeguridad, Salud Ocupacional y Ambiente
1.2. Elementos Visibles del Compromiso Gerencial
1.3. Objetivos y Metas
1.4. Recursos
2. DESARROLLO Y EJECUCION DEL SSOMA
2.1. Documentación
2.2. RequisitosLegales y de otra índole
2.3. Responsabilidades
2.4. Competencias
2.5. Capacitación y Entrenamiento
2.6. Programa de Inducción y Reinducción en SSOMA
2.7. Motivación y Difusión
3. ADMINISTRACION DELRIESGO
3.1 IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS, EVALUACIÓN Y CONTROL DE RIESGOS
3.2. TRATAMIENTO DEL RIESGO
3.2.1. Selección de Contratistas
3.2.2. Programas de Gestión
3.2.3. Subprograma de MedicinaPreventiva y del Trabajo
3.2.4. Subprograma de Higiene Industrial
3.2.5. Subprograma de Seguridad Industrial
3.2.6. Planes de Emergencia
3.2.7. Subprograma de Gestión Ambiental
4. EVALUACION YMONITOREO
4.1 Accidentalidad
4.2 Auditoria Internas al Sistema de Gestión de Seguridad, Salud Ocupacional y
Ambiente
4.3. Acciones Correctivas y Preventivas
4.4. Inspecciones
4.5. Seguimiento a losRequisitos Legales
4.6. Medición y Revisión de los Progresos
ANEXOS
GLOSARIO
TERMINOS
SUPLEMENTO NORMATIVO
BIBLIOGRAFIA
GUÍA DEL SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD, SALUD
OCUPACIONAL Y MEDIOAMBIENTE SISTEMA UNIFICADO
DE REGISTRO DE EVALUACION DE CONTRATISTAS
Form: OAUPE010 Rev: 7 07.12.13
OBJETIVOS
Establecer requisitos en Seguridad, Salud Ocupacional y Ambiente para las
empresasContratistas.
Suministrar herramientas a los Contratistas para la implementación de un
sistema de seguridad, salud ocupacional y ambiente acorde con las exigencias
a nivel Legal.
GUÍA DEL SISTEMA DE...
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