GUIA INVESTIGACION ACCIDENTES ARL

METODOLOGÍA DE INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES
Objetivos
1. Establecer una metodología de investigación y formularios para el registro de incidentes y
accidentes de trabajo
2. Identificar las causas de los accidentes
3. Establecer sistemas de información para el análisis de causas
4. Implementar pautas para recomendar acciones preventivas y correctivas, posteriores a la
investigación

1.2.

3.

4.

5.

Conceptualización Básica
Incidente de trabajo: Suceso acaecido en el curso del trabajo o en relación con éste, que tuvo el
potencial de ser un accidente, en el que hubo personas involucradas sin que sufrieran lesiones o se
presentaran daños a la propiedad y/o pérdida en los procesos.
Investigación de accidente o incidente: Proceso sistemático de determinación yordenación de
causas, hechos o situaciones que generaron o favorecieron la ocurrencia del accidente o incidente,
que se realiza con el objeto de prevenir su repetición, mediante el control de los riesgos que lo
produjeron.
Causas básicas: Causas reales que se manifiestan detrás de los síntomas; razones por las cuales
ocurren los actos y condiciones subestándares o inseguros; factores que una vezidentificados
permiten un control administrativo significativo. Las causas básicas ayudan a explicar por qué se
cometen actos subestándares o inseguros y por qué existen condiciones subestándares o
inseguras.
Causas inmediatas: Circunstancias que se presentan justamente antes del contacto; por lo general
son observables o se hacen sentir. Se clasifican en actos subestándares o actos inseguros(comportamientos que podrían dar paso a la ocurrencia de un accidente o incidente) y condiciones
subestándares o condiciones inseguras (circunstancias que podrían dar paso a la ocurrencia de un
accidente o incidente)
Accidente grave: Aquel que trae como consecuencia amputación de cualquier segmento corporal;
fractura de huesos largos (fémur, tibia, peroné, humero, radio y cubito); traumacraneoencefálico;
quemaduras de segundo y tercer grado; lesiones severas de mano, tales como, aplastamiento o
quemaduras; lesiones severas de columna vertebral con compromiso de médula espinal; lesiones
oculares que comprometan la agudeza o el campo visual o lesiones que comprometan la capacidad
auditiva

GUIA INVESTIGACION DE ACCIDENTES

DNGE 2012

Metodología de investigación de accidentes eincidentes

1. Controlar la situación y atender los
accidentados

2. Recopilar los datos y hechos

3. Analizar los datos y determinar el conjunto
de causas

4. Proponer medidas preventivas y correctivas

5. Ejecutar los planes de acción propuestos

6. Verificar la efectividad de los planes
implementados

7. Estandarizar y divulgar la información a
todos los interesados

GUIAINVESTIGACION DE ACCIDENTES

DNGE 2012

Controlar la situación y atender los accidentados
El éxito de una investigación, se obtiene normalmente en los primeros momentos. Hay muchas
situaciones críticas que ocurren en esos primeros instantes, y que de no ser recogidas en el preciso
instante se pueden perder por muchas situaciones. Por lo anterior, los supervisores o mandos
medios, debenestar entrenados para reaccionar de una manera rápida pero ordenada y coherente
con el proceso de investigación, en este punto se puede reducir el grado de pérdida como también
hacer que la investigación se inicie en forma oportuna. En poco tiempo, el supervisor puede
recolectar información que otras personas tardarían días en recoger.
Entre las actividades que puede realizar el supervisor seencuentran las siguientes:
Controlar el lugar de los hechos.
El jefe de área, en caso de accidente, debe asumir un liderazgo que permita controlar la reacción
de los trabajadores o personal cercano al incidente o accidente. Esto busca evitar que más
personas se puedan afectar por el evento que se está tratando de controlar, o que el mismo evento
tenga una magnitud superior a la inicial....