Guia para grupos de trabajo

GUIA PARA EL ESTABLECIMIENTO DE GRUPOS DE TRABAJO

1. - Infraestructura comunitaria
Determinar los servicios que existen en la comunidad: agua, luz, teléfono, Internet, espacios públicos, vías,escuelas, etc., así como la cantidad y la calidad de los mismos.
Igualmente, es necesario determinar cuáles servicios faltan y cuáles hay que mejorar.
2.- Aspecto Económico
Determinar las formas desubsistencia de la comunidad, los distintos tipos de trabajos dentro de la comunidad, los desempleados, si hay fuentes de trabajo (creadas o posibles)
3- - Aspecto Social
Determinar el perfil delas familias: cantidad de personas, condiciones de vivienda, escolaridad, formas de esparcimiento, cómo se mantienen.
Adicionalmente, es fundamental conocer cuáles son los problemas sociales más gravesde la comunidad: inseguridad, violencia doméstica, etc.
• La Familia. (importancia de la familia en la comunidad en su papel económico, social , cultural, educativo etc. El tamaño de las familiaspor edades estado civil).
• Tipos de personalidad.
• Actitudes sociales y valores morales.
4 Aspecto Institucional
Determinar las instituciones públicas y privadas que funcionan en la comunidad, quéhacen, las necesidades que atienden.
Asimismo, determinar las organizaciones sociales de base que existen (Asociaciones Civiles, Partidos Políticos, Cooperativas, etc.)

Identificación de losProblemas (DIAGNOSTICO PARTICIPATIVO)
Para conocer una comunidad es necesario tener unos factores en cuenta:.
• situación y organización geográfica.( localización exacta de la comunidad)
• Antecedenteshistóricos ( fuentes documentales)
• Proceso de cambio de cultural ( observación y estudio de cambios)
• Características de la población. (recogida de datos del movimientos, migracionesanalfabeticación.)
• Organización social (análisis de las clases sociales)
• Condiciones económicas (análisis de los distintos sectores de actividad económica.
• Características políticas.( tipo de gobierno...