Guia Para Realizar Un Diagnostico Situacional
Páginas: 5 (1237 palabras)
Publicado: 2 de agosto de 2011
GUIA RAPIDA PARA ELABORAR EL DIAGNOSTICO SITUACIONAL 2010 EN UNIDAD MEDICA RURAL
MPSS PEREZ LOPEZ MARIO
INTRODUCCION;
EL PROGRAMA IMSS OPORTUNIDADES SE HA CONSOLIDADO ATRAVEZ DE SUS 30 AÑOS DE SERVICIO, COMO LA MEJOR ALTERNATIVA EN SALUD PARA LOS MILLONES DE MEXICANOS QUE NO TIENEN ACCESO A SERVICIOS MEDICO-PREVENTIVOS Y ASISTENCIALES. SIEMPRE CON LA MISION DE CONTRIBUIR DE MANERAACTIVA, DIRECTA Y ORGANIZADA EN LA MEJORA DE LA CALIDAD DE VIDA DE LA POBLACION MAS DESPROTEGIDA, ATRAVEZ DE LA IDENTIFICACION , JERARQUIZACION Y EJECUCION DE POLITICAS DE SALUD QUE HAN SURGIDO SOLO DE SU PROPIA EXPERIENCIA, VINCULADAS CON LA PROBLEMÁTICA DE SALUD QUE SE DERIVA DE LOS CONSTANTES CAMBIOS DEMOGRAFICOS, EPIDEMIOLOGICOS, AMBIENTALES Y SOCIALES.
A LO LARGO DE ESTA AVENTURA HEMOSVIVIDO ACONTECIMIENTOS DETERMINANTES , ALGUNOS SIN DUDA DIFICILES QUE HAN PUESTO EN RIESGO INCLUSO LA PERMANENCIA DE NUESTRO PROGRAMA, PERO LOS MAS HAN SIDO MOMENTOS MUY GRATIFICANTES CUANDO VEMOS CRISTALIZADO EL ESFUERZO DE TODOS Y CADA UNO DE LOS TRABAJADORES QUE DE MANERA ALTAMENTE EFECTIVA PARTICIPAMOS EN ESTE GRAN PROYECTO DE VIDA, Y DE TODOS AQUELLOS COMPAÑEROS QUE YA TIENEN EL BENEFICIO DEUNA JUBILACION, POR LA SEMILLA SEMBRADA DURANTE TODA SU VIDA PRODUCTIVA Y QUE ALLANARON EL CAMINO CON SU EJEMPLO DE ESFUERZO , DISPOSCISION Y SENSIBILIDAD, SIN DEJAR DE RECONOCER A AQUELLOS QUE HAN CAIDO EN EL CUMPLIMIENTO DE SU DEBER.
JUSTIFICACION ;
PARA TAN IMPORTANTE TAREA ES IMPERATIVO CONTAR CON INSTRUMENTOS ESTADISTICOS QUE NOS PERMITAN REALIZAR UNA EVALUACION TANGIBLE,OPORTUNA Y CONFIABLE DE NUESTRO TRABAJO. ES POR ESO QUE DE MANERA ANUAL REALIZAMOS EL DIAGNOSTICO SITUACIONAL DE NUESTRO UNIVERSO DE TRABAJO , SEA EN EL PRIMER NIVEL, SEGUNDO NIVEL Y/O COMO ZONA DE SERVICIOS . POR MEDIO DEL CUAL MOSTRAMOS DE UNA MANERA ANALITICA, PERO MUY CLARA Y PRACTICA A LA VEZ, LA VINCULACION QUE EXISTE ENTRE ESAS GRANDES VARIABLES ; LA ESTRUCTURA Y EL DESARROLLO DE LOSPROCESOS, Y SU EFECTO EN LOS IMPACTOS EN SALUD.
CAPITULO I
ESTRUCTURA : ESTA REPRESENTADA POR TODOS AQUELLOS ELEMENTOS QUE DE MANERA DIRECTA E INDIRECTA INTERVIENEN EN EL DESARROLLO SOCIOECONOMICO, POLITICO , ANTROPOLOGICO Y EPIDEMIOLOGICO DE UNA COMUNIDAD. VARIABLE QUE PARA SU ESTUDIO LA PODEMOS DIVIDIR EN ; GEOGRAFICA.- (UBICACIÓN , OROGRAFIA, HIDROGRAFIA, FLORA, FAUNA, CLIMA, ALTITUDETC.) . SOCIAL.- (RELIGION(ES), FESTIVIDADES, CREENCIAS RELEVANTES EN SALUD, VESTIDO, LIDERAZGOS LOCALES, TIPO DE FAMILIAS). POLITICA.- (FORMA DE GOBIERNO, ORGANIGRAMA POLITICO, GRUPOS POLITICOS EXISTENTES, ES UNA CABECERA DISTRITAL , ES MUNICIPIO ,ES UNA AGENCIA MUNICIPAL. DIMENSION EN KM2 Y COLINDANCIAS, PROBLEMÁTICA VECINAL ETC.) DEMOGRAFICA.- PIRAMIDE POBLACIONAL, INMIGRACION, EMIGRACION,POBLACION PREDOMINANTE POR EDAD Y SEXO Y POR QUE.) EDUCATIVA.- (ESCOLARIDAD, RECURSOS SEGÚN NIVELES EDUCATIVOS, CON NUMERO DE MAESTROS POR INSTITUCION, POBLACION ESCOLAR, POBLACION NO ESCOLARIZADA , FUGA DE CEREBROS?, ANALFABETISMO). ECONOMICA.- ( ESCALA DE LA POBLACION ECONOMICAMENTE ACTIVA, EXISTE CAPITAL DE MIGRANTES?, ES DETRMINANTE EN EL DESARROLLO DE LA COMUNIDAD?) SEGURIDAD.-(EXISTEN HECHOS DELICTIVOS Y VIOLENTOS QUE PONGAN EN RIESGO CONSTANTE O PERMANENTE LA INTEGRIDAD FISICA Y/O LA VIDA DE LA POBLACION?, ESTRUCTURA EXISTENTE PARA RESGUARDAR EL ORDEN )
CAPITULO II
P R O C E S O .- CONJUNTO DE ACCIONES MEDICO-PREVENTIVAS QUE INCIDEN DIRECTAMENTE SOBRE LOS IMPACTOS EN SALUD, DE LA POBLACION OPORTUNOHABIENTE.
PARA SU DESARROLLO EN EL DIAGNOSTICO SITUACIONAL SEREQUIERE CONTAR CON INFORMACION MENSUAL INTEGRAL (SISPA) Y DOCUMENTACION ANEXA DE APOYO. LA FORMA DE REPRESENTARLO PUEDE SER ATRAVEZ DE LOS PERFILES EPIDEMIOLOGICOS Y / O POR PRIORIDADES. PARA LO CUAL VEREMOS EL SIGUIENTE EJEMPLO:
I.- NUTRICION:
EL MENOR DE CINCO AÑOS
|MUJERES |GRUPO DE EDAD |HOMBRES...
MPSS PEREZ LOPEZ MARIO
INTRODUCCION;
EL PROGRAMA IMSS OPORTUNIDADES SE HA CONSOLIDADO ATRAVEZ DE SUS 30 AÑOS DE SERVICIO, COMO LA MEJOR ALTERNATIVA EN SALUD PARA LOS MILLONES DE MEXICANOS QUE NO TIENEN ACCESO A SERVICIOS MEDICO-PREVENTIVOS Y ASISTENCIALES. SIEMPRE CON LA MISION DE CONTRIBUIR DE MANERAACTIVA, DIRECTA Y ORGANIZADA EN LA MEJORA DE LA CALIDAD DE VIDA DE LA POBLACION MAS DESPROTEGIDA, ATRAVEZ DE LA IDENTIFICACION , JERARQUIZACION Y EJECUCION DE POLITICAS DE SALUD QUE HAN SURGIDO SOLO DE SU PROPIA EXPERIENCIA, VINCULADAS CON LA PROBLEMÁTICA DE SALUD QUE SE DERIVA DE LOS CONSTANTES CAMBIOS DEMOGRAFICOS, EPIDEMIOLOGICOS, AMBIENTALES Y SOCIALES.
A LO LARGO DE ESTA AVENTURA HEMOSVIVIDO ACONTECIMIENTOS DETERMINANTES , ALGUNOS SIN DUDA DIFICILES QUE HAN PUESTO EN RIESGO INCLUSO LA PERMANENCIA DE NUESTRO PROGRAMA, PERO LOS MAS HAN SIDO MOMENTOS MUY GRATIFICANTES CUANDO VEMOS CRISTALIZADO EL ESFUERZO DE TODOS Y CADA UNO DE LOS TRABAJADORES QUE DE MANERA ALTAMENTE EFECTIVA PARTICIPAMOS EN ESTE GRAN PROYECTO DE VIDA, Y DE TODOS AQUELLOS COMPAÑEROS QUE YA TIENEN EL BENEFICIO DEUNA JUBILACION, POR LA SEMILLA SEMBRADA DURANTE TODA SU VIDA PRODUCTIVA Y QUE ALLANARON EL CAMINO CON SU EJEMPLO DE ESFUERZO , DISPOSCISION Y SENSIBILIDAD, SIN DEJAR DE RECONOCER A AQUELLOS QUE HAN CAIDO EN EL CUMPLIMIENTO DE SU DEBER.
JUSTIFICACION ;
PARA TAN IMPORTANTE TAREA ES IMPERATIVO CONTAR CON INSTRUMENTOS ESTADISTICOS QUE NOS PERMITAN REALIZAR UNA EVALUACION TANGIBLE,OPORTUNA Y CONFIABLE DE NUESTRO TRABAJO. ES POR ESO QUE DE MANERA ANUAL REALIZAMOS EL DIAGNOSTICO SITUACIONAL DE NUESTRO UNIVERSO DE TRABAJO , SEA EN EL PRIMER NIVEL, SEGUNDO NIVEL Y/O COMO ZONA DE SERVICIOS . POR MEDIO DEL CUAL MOSTRAMOS DE UNA MANERA ANALITICA, PERO MUY CLARA Y PRACTICA A LA VEZ, LA VINCULACION QUE EXISTE ENTRE ESAS GRANDES VARIABLES ; LA ESTRUCTURA Y EL DESARROLLO DE LOSPROCESOS, Y SU EFECTO EN LOS IMPACTOS EN SALUD.
CAPITULO I
ESTRUCTURA : ESTA REPRESENTADA POR TODOS AQUELLOS ELEMENTOS QUE DE MANERA DIRECTA E INDIRECTA INTERVIENEN EN EL DESARROLLO SOCIOECONOMICO, POLITICO , ANTROPOLOGICO Y EPIDEMIOLOGICO DE UNA COMUNIDAD. VARIABLE QUE PARA SU ESTUDIO LA PODEMOS DIVIDIR EN ; GEOGRAFICA.- (UBICACIÓN , OROGRAFIA, HIDROGRAFIA, FLORA, FAUNA, CLIMA, ALTITUDETC.) . SOCIAL.- (RELIGION(ES), FESTIVIDADES, CREENCIAS RELEVANTES EN SALUD, VESTIDO, LIDERAZGOS LOCALES, TIPO DE FAMILIAS). POLITICA.- (FORMA DE GOBIERNO, ORGANIGRAMA POLITICO, GRUPOS POLITICOS EXISTENTES, ES UNA CABECERA DISTRITAL , ES MUNICIPIO ,ES UNA AGENCIA MUNICIPAL. DIMENSION EN KM2 Y COLINDANCIAS, PROBLEMÁTICA VECINAL ETC.) DEMOGRAFICA.- PIRAMIDE POBLACIONAL, INMIGRACION, EMIGRACION,POBLACION PREDOMINANTE POR EDAD Y SEXO Y POR QUE.) EDUCATIVA.- (ESCOLARIDAD, RECURSOS SEGÚN NIVELES EDUCATIVOS, CON NUMERO DE MAESTROS POR INSTITUCION, POBLACION ESCOLAR, POBLACION NO ESCOLARIZADA , FUGA DE CEREBROS?, ANALFABETISMO). ECONOMICA.- ( ESCALA DE LA POBLACION ECONOMICAMENTE ACTIVA, EXISTE CAPITAL DE MIGRANTES?, ES DETRMINANTE EN EL DESARROLLO DE LA COMUNIDAD?) SEGURIDAD.-(EXISTEN HECHOS DELICTIVOS Y VIOLENTOS QUE PONGAN EN RIESGO CONSTANTE O PERMANENTE LA INTEGRIDAD FISICA Y/O LA VIDA DE LA POBLACION?, ESTRUCTURA EXISTENTE PARA RESGUARDAR EL ORDEN )
CAPITULO II
P R O C E S O .- CONJUNTO DE ACCIONES MEDICO-PREVENTIVAS QUE INCIDEN DIRECTAMENTE SOBRE LOS IMPACTOS EN SALUD, DE LA POBLACION OPORTUNOHABIENTE.
PARA SU DESARROLLO EN EL DIAGNOSTICO SITUACIONAL SEREQUIERE CONTAR CON INFORMACION MENSUAL INTEGRAL (SISPA) Y DOCUMENTACION ANEXA DE APOYO. LA FORMA DE REPRESENTARLO PUEDE SER ATRAVEZ DE LOS PERFILES EPIDEMIOLOGICOS Y / O POR PRIORIDADES. PARA LO CUAL VEREMOS EL SIGUIENTE EJEMPLO:
I.- NUTRICION:
EL MENOR DE CINCO AÑOS
|MUJERES |GRUPO DE EDAD |HOMBRES...
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