GUNG HO ¡A LA CARGA!

Páginas: 2 (271 palabras) Publicado: 17 de junio de 2013





Actividad 6:
GUNG HO ¡A LA CARGA! (VIDEO)




En este video se muestra tres pasos fundamentales para lograr equipos productivos, aplicados a lasorganizaciones.
El primero de estos pasos es desde mi percepción el tomar conciencia de lo importante que son las actividades que realizamos en nuestro trabajo sinminimizar ninguna de las aportaciones por mínima que en apariencia esta sea, para con ello sentirnos satisfecho de lo que se hace, y adquirí la responsabilidad de cumplir lasmetas y objetivos.
El segundo se referiría a cambiar la forma de ejercer nuestro liderazgo y pasar de un liderazgo autócrata, a uno participativo que permita a losdueños de procesos fijar metas y objetivos, así como la forma de hacer las cosas de tal forma que se hagan de manera más eficiente, lo anterior a la larga nos permitirá irdelegando más responsabilidades a los subordinados.
El tercero es lograr que el individuo y el equipo se auto motive lo anterior se debe fomentar con un procesotransparente que le muestre a todo el mundo las metas y objetivos establecidos, haciendo siempre una celebración del cumplimiento de estos y el reconociendo del esfuerzo detodos los participantes de la organización ya que todos desde sus trinchera aportan al cumplimiento.
Para terminar concluyo, que el método GUNG HO es una herramientapoderosa para lograr equipos y empresas de alto desempeño, que si se aplica de forma correcta, esto es llegando al convencimiento de todos los colaboradores de lainstitución, se tendrá una mejoría sustancial y sostenible en el desempeño de la organización, mejorando la calidad de vida laboral y personal con todos los involucrados.
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • a la carga gung ho
  • Resumen de la carga "gung ho"
  • A LA CARGA GUNG HO
  • A LA CARGA GUNG HO
  • A la carga gung ho
  • Ensay gung ho
  • ensayo a la carga ¡Gung Ho!
  • A la carga, gung- ho

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS