guía Macroeconimia

AUDITORIA ADMINISTRATIVA: podemos definir como el examen integral o parcial de una organización con el propósito de precisar su nivel de desempeño y oportunidades demejora.
ALCANCE DE LA AUDITORIA ADMINISTRATIVA: cualquier tipo de organización
1. Toda la organización
2. A un área
3. A una función especifica
CLASIFICACIÓN DE LAAUDITORIA ADMINISTRATIVA:
Auditoria Interna es llevada a cabo por personas de la empresa.
Auditoria Externa es llevada a cabo por personas ajenas a la empresa
EXISTENDIFERENCIAS ENTRE UNA Y OTRA:
1. En la A. Interna existe un vínculo laboral entre el auditor y la empresa, mientras que en la A. Externa la relación es de tipo civil.
2.La A. Interna el diagnostico está destinado a la empresa, mientras que la A. Externa puede destinarse a alguien ajeno a la empresa.
3. La A. Interna esta inhabilitadapara dar fe pública, debido a su vínculo contractual con la empresa, mientras en la A. Externa tiene la facultad legal para dar fe pública.
WILLIAM P. LEONARD: laauditoria administrativa es un examen completo y constructivo de la estructura organizativa de la empresa, institución o departamento gubernamental; o de cualquier otra entidady de sus métodos de control, medio de operación y empleo que dé a sus recursos humanos y materiales.
JOSE ANTONIO FERNANDEZ ARENA: la auditoria administrativa es larevisión objetiva metódica y completa, de la satisfacción de los objetivos institucionales, con base a los niveles jerárquicos de la empresa, en cuanto a su estructura, y ala participación individual de los integrantes de la institución. La auditoría administrativa se encuentra en el carácter de una auditoria de la dirección superior.