Habermas
¿Qué es una empresa multinacional?
Empresa Multi nacional o empresas transnacionales son aquellas que no solo
están establecidas en su país de origen, sino que también se constituyen en
otros países para realizar sus actividades mercantiles tanto de venta y compra
como de producción en los países donde se han establecido.
Lasmultinacionales están en capacidad de expandir la producción y otras
operaciones alrededor del mundo, así como de movilizar plantas industriales de
un país a otro. Los procesos de fusión y las alianzas entre ellas,les permiten
alcanzar un creciente poder e influencia en la economía mundial.
-‐
-‐
-‐
-‐
-‐
-‐
“La empresa multinacional ha modificado sustancialmente el
sistemainternacional surgido de la revolución industrial del siglo
XIX”
“La empresa multinacional o trasnacional es dominante en la medida
que tiene suficiente capacidad para centralizar las decisiones sobre qué
cosa, dónde, cómo, en qué cantidad y para quién se debe producir y
distribuir”
“Ejerce una importante influencia económica, política y cultural”
“Una de las consecuencias directas de latransnacionalización es el
cambio que se realiza en las estructuras sociales” “produce un proceso
perturbador que se desarrolla en dos etapas:
o Se produce un movimiento de desintegración de lo nacional
o Se origina un movimiento contrario, de reordenación de las
estructuras sociales
En la estructura económica es donde ah sido más visible éste
efecto, en donde se ah desencadenado un espectacularfenómeno
de concentración de la propiedad y la riqueza.
Sin embargo este efecto desintegrador también afecta los demás
sistemas sociales como el cultural (cuadro 12).
Las citas anteriores se pueden resumir en lo siguiente:
Empresa
multinacional
“Ejerce
una
importante
influencia
económica,
política
y
social”
Se
genera
un
cambio en
las
estructuras
sociales
desarrollado
en
dos
etapas
“Desintegración
de
lo
nacional”
“Reordenación
de
las
estructuras
sociales”
Aspecto
económico:
Concentración
de
la
propiedad
y
la
riqueza
Aspecto
cultural:
Los
valores
tradicionales
reciben
el impacto
de
los
valores
foráneos
perturbadores
y
reestructurados
-‐
-‐
-‐
-‐
Los efectos que genera que las empresas multinacionales introduzcan
nuevas técnicas de producción y consumo son una reestructuración que
con el tiempo generará una nueva cohesión social en torno al modelo
propuesto por estas empresas.
“Los grados y ritmo depenetración de las formas culturales
transnacionales en una sociedad son variables”
“La permeabilidad o resistencia de un país a la integración
transnacional depende de diversas variables como el nivel de
desarrollo tecnológico y económico, la dimensión geográfica, su
aparato de estado, la fortaleza de su cultura autóctona, sus
tradiciones, etc.”
“La difusión de la publicidad, del entretenimientomasivo y de la
información se asocia a una cultura común transnacional que influye en
la vida familiar, estilos de vida, consumo, y otros aspectos de la vida
-‐
-‐
-‐
-‐
cotidiana a través de los cuales se hacen naturales las creencia, ideas,
costumbres y comportamientos”
“Esta tendencia a la homogeneización se propaga
internacionalmente por medio de una industriatransnacional de la
comunicación”
La malnutrición estructural son las consecuencias negativas de la
comercialización que promueven las empresas transnacionales en las
naciones pobres, cuyas necesidades alimentarias son diferentes
enormemente de lo que las empresas inducen a consumir
“Las empresas multinacionales implantan un sistema de valores
occidentalizado, basado en una moral del éxito y en...
Regístrate para leer el documento completo.