HABILIDADES ADMINISTRATIVAS

HABILIDADES ADMINISTRATIVAS

Las habilidades Administrativas es una forma de considerar lo que hacen los
administradores es procurarse las habilidades o capacidades que necesitan
para alcanzarexitosamente sus metas.
Se divide en varias ramas:


HABILIDADES TÉCNICAS: Las habilidades técnicas constituyen la
capacidad de aplicar el conocimiento especializado o experiencia. Por
medio de unaextensa educación formal, estos especialistas han
adquirido los conocimientos y la práctica especiales de su
campo profesional. Los profesionales no tienen un monopolio sobre las
habilidades técnicas, yéstas no tienen que aprenderse en escuelas o
por
medio
de programas formales
de
capacitación.
Todos
los trabajos requieren de alguna experiencia especializada, y muchas
personas desarrollan estashabilidades técnicas en el trabajo .Cuando
se piensa en las habilidades de profesionales como los ingenieros
civiles, contadores fiscales, cirujanos dentistas, uno se enfoca
generalmente en sushabilidades técnicas.



HABILIDADES HUMANAS: La capacidad de trabajar con otras
personas, comprenderlas y motivarías, tanto individualmente como en
grupos, describe lo que son las habilidades humanas.Muchas
personas son expertas desde un punto de vista técnico, pero
incompetentes desde el punto de vista interpersonal. Pueden ser
oyentes pasivos, incapaces de comprender las necesidades de otraspersonas,
o
tener
dificultades para manejar
conflictos.
Los administradores llevan a cabo las cosas por medio de otras
personas, es necesario que desarrollen sus habilidades humanas de
comunicar, motivar ydelegar.



HABILIDADES CONCEPTUALES Y DE DISEÑO: Los administradores
deben tener la capacidad mental de analizar y diagnosticar situaciones
complejas. Los administradores pueden ser competentes anivel técnico
e interpersonal, pero pueden fracasar a causa de su
incapacidad para procesar e interpretar racionalmente la información.

Los niveles jerárquicos que se encuentran las habilidades...