habilidades directivas

Características
Es la que nos permite entender a los demás. La inteligencia interpersonal es mucho más importante en nuestra vida diaria que la brillantez académica, porque es la que determina laelección de la pareja, los amigos y, en gran medida, nuestro éxito en el trabajo o en el estudio. La inteligencia interpersonal se basa en el desarrollo de dos grandes tipos de capacidades, laempatía y la capacidad de manejar las relaciones interpersonales.

 Es lainteligencia relacionada con la actuación y propia comprensión acerca de los demás, como por ejemplo notar las diferenciasentre personas, entender sus estados de ánimo, sus temperamentos, intenciones, etc.
Incluye la capacidad para establecer y mantener relaciones sociales y para asumir diversos roles dentro de grupos, yasea como un miembro más o como líder. 

Se pueden desarrollar carreras como: políticos, trabajadores sociales, comunicadores, locutores, diplomáticos, en general toda persona que tenga quedesarrollarse con mucha gente y entenderla.





Encuentran la palabra adecuada o el comportamiento que logra empatía en su interlocutor, y al leer emociones en otro se puede adoptar una actitudpositiva, ya que es necesario tener en cuenta lo que la otra persona siente o necesita para lograr una comunicación realmente efectiva.www.mejoraemocional.com/.../inteligencia-interpersonal-e-inteligencia-i...
www.galeon.com/aprenderaaprender/intemocional/intinterpersonal.htm
http://es.scribd.com/doc/21025333/Sensibilidad-de-Inteligencia-Interpersonal-1
conclusion
Lainteligencia interpersonal es la capacidad de entender a otras personas, interactuar con ellos y entablar empatía o rapport. Poder discernir, comprender qué le sucede a otra persona en determinado contexto yactuar de manera apropiada en relación con los estados de ánimo, las conductas y los deseos de esa persona resulta de suma utilidad para comunicarnos efectivamente en nuestra vida diaria.