habilidades gerenciales
El administrador de unaPYME o de una gran empresa debe contar con:
Habilidades técnicas: involucra el conocimiento y/o aplicación de métodos para facilitar las labores de igual modo que pueda transmitir el conocimiento a lostrabajadores para llevar por buen camino la empresa.
Habilidades humanas: capacidad de interactuar con los trabajadores, esfuerzo cooperativo, mantener una buena comunicación para el intercambio deideas con la finalidad de establecer un ambiente cómodo.
Habilidades conceptuales: se trata de estar formulando ideas, desarrollar nuevos conceptos para así poder resolver problemas de manera fácil ycreativa.
Estas habilidades son fundamentales para el administrador ya sea de una PYME o gran empresa ya que estos le ayudaran para el desempeño de una buena labor dentro de su empresa, lebeneficiara tanto a él como a la empresa para la cual labora, podrá llevar a cabo los objetivos organizacionales de una empresa.
Las habilidades gerenciales son capacidades y conocimientos que eladministrador debe poseer y desarrollar para realizar las actividades de administración y liderazgo.
El administrador de una PYME o de una gran empresa debe contar con:
Habilidades técnicas: involucra elconocimiento y/o aplicación de métodos para facilitar las labores de igual modo que pueda transmitir el conocimiento a los trabajadores para llevar por buen camino la empresa.
Habilidades humanas:capacidad de interactuar con los trabajadores, esfuerzo cooperativo, mantener una buena comunicación para el intercambio de ideas con la finalidad de establecer un ambiente cómodo.
Habilidadesconceptuales: se trata de estar formulando ideas, desarrollar nuevos conceptos para así poder resolver problemas de manera fácil y creativa.
Estas habilidades son fundamentales para el administrador ya sea...
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