habilidades sociales

Páginas: 12 (2944 palabras) Publicado: 8 de abril de 2014


PROGRAMA INTEGRAL DE MITIGACIÓN DE RIESGOS Y FORTALECIMIENTO DE RELACIONES SOCIALES EN ESTUDIANTES





















ANDREA YURLEY PAYARES DIAZ





PROGRAMA INTEGRAL DE MITIGACIÓN DE RIESGOS Y FORTALECIMIENTO DE RELACIONES SOCIALES EN ESTUDIANTES DE 8º A 11º GRADO DEL INSTITUTO SALESIANO

SANDRA CARRILLO
Coordinadora de Práctica



DIANA ROSAOMAÑA
Tutor Empresarial




ANDREA YURLEY PAYARES DIAZ



UNIVERSIDAD SIMON BOLIVAR –EXTENSION CUCUTA
PROGRAMA DE PSICOLOGIA
CÚCUTA
AÑO: 2014
PROGRAMA INTEGRAL DE MITIGACIÓN DE RIESGOS Y FORTALECIMIENTO DE RELACIONES SOCIALES EN ESTUDIANTES DE 8º A 11º GRADO DEL INSTITUTO SALESIANO

La Institución Salesiano San Juan Bosco es un Establecimiento Educativo De Cúcuta Norte deSantander ubicado dirección y teléfono Avenida 3e No.3E-30 Barrio popular. Teléfono: 540001, con sesenta (60) años al servicio de la comunidad católica y educativa.

En sus horizontes institucional se reflejan en la comunidad salesiana los cuales, atraviesan el proyecto educativo institucional y se impregnan en cada uno de estudiantes.
A continuación se presentan la misión dela institución educativa dejando en claro que Somos salesianos, religiosos (SDB) y laicos, que en el seguimiento de Jesucristo e inspirados en el Sistema Preventivo de San Juan Bosco, como Iglesia, nos proponemos corresponsablemente, ser signos y portadores del amor de Dios a los jóvenes, especialmente a los más pobres, abandonados y en peligro (Cfr. C. 2). Nuestro compromiso es formar “BuenosCristianos Y Honestos Ciudadanos” y con ellos colaborar en la construcción del Reino de Dios, en las diversas experiencias de exclusión social que se viven en la realidad Colombiana desde nuestra situación fronteriza.
Adicionalmente se cita la visión que tiene como instituto; REFUNDAMOS nuestra MISIÓN siendo SIGNIFICATIVOS en la pastoral de la iglesia y en la realidad colombiana y Cucuteña porque:Vivimos la vida con autenticidad dando primacía a Dios, creciendo en profesionalidad y siendo presencia que testimonie el gozo de la vida fraterna. Animamos corresponsablemente la misión, para que responda a los retos de la realidad colombiana, con el estilo del Buen Pastor y una pastoral juvenil vocacional orgánica. Impulsamos el crecimiento de la familia salesiana y el Movimiento Salesiano,fortaleciendo vínculos y acciones comunes. Generamos procesos Educativo-Pastorales abiertos a la cultura, la ciencia, la tecnología .
VALORES QUE INSPIRAN, GUÍAN Y ORIENTAN LA CONVIVENCIA EN EL INSTITUTO SALESIANO
Niños, niñas y adolescentes deben ser tratados como personas en constante formación y que requieren de principios, normas y valores, los cuales deben ser muy bien orientados para garantizarel descubrimiento de una ética personal y la práctica de buenas relaciones con los demás. Los valores y las normas constituyen una necesidad existencial en ellos, pues sin éstos serían frágiles, inestables e inseguros, por ende, más manipulables. De ahí la importancia de construir un Manual de Convivencia enfocado en la práctica de acciones con las cuales se adquieran, apliquen y se estimulanvalores, en espacial, aquellos que nacen del ideal mismo de la pedagogía de Don Bosco: “Buenos cristianos porque honestos ciudadanos”.
Un valor es aquello que consideramos tan bueno y significativo a nivel personal y social, que se convierte en un ideal, el cual al adquirirlo, conocerlo, aprenderlo y aplicarlo; se convierte en una norma o grupos de normas que inspiran, guían y orientan laconvivencia de la Comunidad Educativa. Estos valores no son actos que se imponen desde afuera, sino un compromiso que asume cada quien con base en convicciones que se han interiorizado, llegando a constituirse en una nueva forma de ser, de sentir, de pensar, de actuar y de convivir. El ideal es poseer un Manual de Convivencia que esté cotidianamente en nuestras manos, que más que un conjunto de normas y...
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