habilidades




ESTADISTICA
En producción, igual, puedes llevar el registro de los técnicos y de las máquinas, puedes darte cuenta de cosas como que cada lunes el trabajador producemenos.

En ventas tienes por ejemplo una clasificación y categorización de tus compradores, así a cada uno le vas a ofrecer lo que ya sabes que tiene tendencia a comprarte.En un consejo administrativo, pues no sé exactamente a que se refiere, si tiene que ver con personal, pues sería idéntico a dirección de personal, si tiene que ver condecisiones más fuertes, recuerda que siempre se decide en base a algo, por tanto es necesario antes de cualquier decisión realizar el análisis correspondiente (que probablemente seráestadístico en un gran número de casos)

Para control de calidad primero defines procesos, luego defines indicadores y los indicadores no son más que la información enforma de dato, de tal manera que puedas analizar el proceso, así, la estadística es imprescindible pues necesitas saber que dato recoger, recoger los datos y analizarlos para luegoconcluir si un proceso va bien o no.
La estadística puede ser la información sobre la cantidad de contaminantes que están siendo emitidos hacia la atmósfera. Para eldirector de una escuela, es la información acerca del ausentismo, las calificaciones de los alumnos y los sueldos del profesorado. Y para un universitario, la estadística son lascalificaciones logradas entonos los problemas de un curso del semestre. Todas estas personas están empleando correctamente el término estadística y sin embrago cada una le da unsignificado ligeramente diferente y la usa para un propósito un poco distinto. Hoy la estadística y el análisis estadístico están presentes en casi todas las profesiones.