Harol And Donnell

Harold Koontz
Harold Koontz (1909-1984), fue consultor para organizaciones más grandes de Estados Unidos de negocios. Fue co-autor del libro Principios de la gestión con Cyril J. O'Donnell, que havendido alrededor de dos millones de copias y ha sido traducido a 15 idiomas.
HAROLD KOONTZ:
Define la administración como:

Es la dirección de un organismo social y su efectividad en alcanzar susobjetivos, fundada en la habilidad de conducir a sus integrantes.   Harold Koontz y Cyril O’Donnell. Señalo   como funciones de administración la planeación, organización, la integraron del recursohumano, la dirección y el control y que las funciones de la administración están interrelacionadas y son interdependientes.

Definición de autor(es) sobre el concepto de administración.
Harold Koontzproceso de diseñar y mantener un ambiente en el que las personas, trabajando en grupos, alcancen con eficiencia metas seleccionadas.

Koontz & O'Donnell. La dirección de un organismo social, ysu efectividad en alcanzar sus objetivos, fundada en la habilidad de conducir a sus integrantes.

Cyril O’Donnell
Cyril O'Donnell fue un pionero, junto con otros como
George Terry que dice: Laadministración consiste en lograr un objetivo predeterminado, mediante el esfuerzo ajeno.
Harold Koontz
Davis Ralph que dice: La administración es el proceso de planificar, organizar, dirigir ycontrolar el uso de los recursos y las actividades de trabajo con el propósito de lograr los objetivos o metas de la organización de manera eficiente y eficaz.

 Todo lo cual los libros de textopublicados en gestión de la década de 1950 que la gestión se define como un proceso que consiste en un conjunto de funciones interdependientes. Estos expertos y varios otros de gestión se identificó con loque llegó a ser conocido como el proceso de gestión de la escuela.
Profesor O'Donnell nació en Lincoln, Nebraska, en diciembre de 1900. Se crió en la zona rural de Alberta, Canadá, y asistió a...