Herramientas De Mantenimiento

República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la Defensa
Universidad Nacional Experimental Politécnica de las Fuerzas Armada Bolivariana.
UNEFA Carabobo-Naguanagua.Jesus Ramirez C.I. 19640646
Nilcio León C.I. 15218361
Ing.Telecomunicaciones.
Prof. Cap. Said Martinez
Mantenimiento General.
Naguanagua, Abril de 2012.Indicadores de Gestión de Mantenimiento.
* Definición: Es la cuantificación del grado en que las actividades de un proceso o los resultados del mismo consiguen un objetivo específico.
*Beneficios:
* Los indicadores le dicen a las personas que es lo que están haciendo y como lo están haciendo considerando que son parte de un todo.
* Comunican el desarrollo de la estrategiapartiendo desde la alta dirección hacia abajo.
* Permite ejercer un mejor control sobre el desarrollo de los procesos.
Característica de un Buen Indicador de Gestión.
* Un indicadorde Gestión debe ser :
* Expresar un resultado el cual debe ser de un gestor.
* Ser simple.
* Ser significativo.
* Ser coherente.
* Ser relativo a un responsable* Es característico en ser:
* Directo: Mide el resultado que se desea lograr.
* Objetivo y Preciso: Es factible técnicamente de medir y obtener información oportuna.
*Económico: El costo del sistema de medición es menor al 5% del impacto económico que pretende.
* Fácil de Emitir: Ya que su medición puede automatizarse.
* Confiable: Los datos obteniblenos entregan suficiente confianza para la toma de decisiones.
* Representativo: ya que el promedio no es un buen indicador, es preferible referenciar el indicador a un nivel deseado o“estándar”.
* Indicadores de Gestión de Proceso.
* Monitorean las actividades del proceso e incentivan a los responsables para su adecuada ejecución.
*  Indicadores de Gestión de...