Higiene Y Seguridad De Recursos Humanos

Desempeño del departamento de recursos humanos en el área de higiene y seguridad industrial.





Profesora: Integrante:
Yajaira Rojas

Guacara, 22/02/2013

Nombre de la empresa: POLICLINICAS ELOHIM VALENCIA, C.A.Misión: Somos un Centro Clínico Integral, dedicados a brindar atención en salud preventiva y curativa de excelencia. Servimos con calidad humana, para satisfacer las necesidades de nuestros clientes y usuarios; alineados en una cultura orientada a la mejora continua, a la utilización de tecnología de punta, y al desarrollo de nuestro capital humano, para generar mayor valor a la empresa, ambiente yla comunidad.

Visión: Ser líder nacional e internacional en la prestación de servicios de salud, y disfrutar de una organización de alto rendimiento, con personal innovador, altamente calificado; a la vanguardia en tecnología e instalaciones; promoviendo bienestar y calidad de vida a través de nuestros valores, para trascender a las generaciones futuras.

Valores:

* Servicio deExcelencia: Estamos comprometidos a dar, auxiliar, beneficiar, apoyar y concretar servicio de excelencia. Desarrollamos el sentido de la responsabilidad, precisión, calidad y eficacia, promoviendo la competitividad en todo lo que hacemos; atendiendo proactivamente las demandas de nuestros clientes y asociados, marcando pautas en el mercado.

* Comunicación: Transmitimos la información y elconocimiento con claridad, fluidez y oportunidad, procurando el común entendimiento de todos, para facilitar el intercambio, la participación y la calidad en la toma de decisiones.

* Liderazgo: Equipamos y potenciamos a todos los miembros de nuestra organización para que actúen con éxito, respetando la autoridad y el mérito. Somos diligentes porque nuestras actividades obedecen a laplanificación, por eso dominamos las contingencias haciendo el mejor uso de los recursos, para lograr los objetivos con plena satisfacción. Generamos fuerza, motivación, compromiso, cohesión y dirección, en todo lo que realizamos. Buscamos permanentemente nuevas y mejores maneras de hacer las cosas.

* Trabajo en Equipo: Integramos recursos, conocimientos, talentos, actitudes, espacio y tiempo; cooperamosunos con otros administrando la unidad y asociación; creyendo que al trabajar coordinadamente podemos lograr nuestros sueños; Invirtiendo en nuestra recreación, para el disfrute de nuestra salud física y mental.

* Equidad: Nos conducimos con justicia, equilibrio, templanza, moderación y dignidad; respetando las reglas y guardando los principios universales que le dan vida al ser humano, ya las organizaciones donde ejercemos nuestra vocación.

* Reconocimiento: Estamos agradecidos y damos con alegría lo mejor de cada uno de nosotros. Nos esforzamos continuamente entendiendo que nuestro trabajo agrega valor e identidad a la organización, pues nos premia con crecimiento y bienestar.

* Integridad: Nuestras acciones y decisiones las ejecutamos a plenitud; experimentandopureza, honestidad, lealtad, inclusión y progreso.

- OBJETIVO GENERAL:
Determinar las condiciones en la cual se desarrolla la gestión de higiene y seguridad en el área hospitalaria del Policlínico Elohim Valencia C.A tomando en cuenta las bases legales.
- OBJETIVOS ESPECIFICOS:
Identificar las condiciones para llevar a cabo los programas de higiene y seguridad industrial en el áreahospitalaria según la LOPCYMAT.

Determinar las condiciones del programa que presentan los delegados al departamento de recursos humanos en cada una de las áreas de dicho centro hospitalario.

Estimar el potencial de efectos que se pueden originarse si no se cumple con los reglamentos de higiene y seguridad con respecto al personal y área de dicha empresa.
Sugerir el desarrollo...