HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO Copia

HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO.
Comprende proteger la vida, la seguridad y la salud. Para lo cual el patron debe adopter las siguientes medidas:
Prevenir accidents de trabajo
Prevenirenfermedades profesionales y eliminar sus causas.
Prevenir incendios.
Proveer un ambiente sano de trabajo.
Suministrar ropa y equipo de proteccion
Colocar y mantener los resguardadores y protecciones a lasmaquinas.
Advertir al trabajador los peligros de salud e integridad
Efectuar Capacitaciones.
Cuidad y velar que sean proporcionales las instalaciones de hygiene para hombres y mujeres.
Instalacionesdesinfectadas y alimentos asi como depositos de agua.
Habilitar locales de cambio de ropa.
Mantener botiquin de Primeros Auxilios.
El empleador esta obligado a pagar la indemnizacion al trabajador cuando enjuicio ordinario se demuestre:
Que en forma negligente no cumplio con las disposiciones para prevenir accidents y riesgos.
Cuando habiendo ocurrido accidents no ha tomado las medidas necesarias paraprevenir accidentes futuros.
Cuando trabajadores u organizaciones le han indicado por escrito sobre la existencia de riesgos.
El monto de indemnizacion seria fijado por comun acuerdo o por el Juez deTrabajo y prevision social de acuerdo a la magnitude del accidente con independencia de pensiones o indemnizaciones que cubra el regimen de seguridad social, en caso falleciere tendran accion directael conyuge y sus hijos.
El trabajo de Familia, es el que se ejecuta con los conyuges que viven con sus ascendientes y descendientes en beneficio en comun, quienes estan sujetos a las disposicionesanteriores.
Los Patronos de empresas industrials o comerciales tienen prohibido permitir que sus trabajadores coman en sus lugares de trabajo para los cuales deben habilitar locales especiales.
SONINSTALACIONES INSALUBRES: Las que por su naturaleza originan condiciones capaces de amenzar o dañar la salud de los trabajores.
SON INSTALACIONES PELIGROSAS: Las que dañen o puedan dañar de modo...