Higiene y seguridad industrial

Los Teques 15 de octubre del 2013
Ministerio de educación universitaria
Instituto universitario de tecnología Dr Federico Rivero Palacios
Higiene y Seguridad Industrial






Integrantes: Andres Mendez 17979193
Carlos Calderón
Ernesto Fontalvo
Vicente Figueredo
Jorge Mora




INTRODUCCION
Son el conjunto de conocimientos científicos y tecnológicos destinados a localizar,evaluar, controlar y prevenir las causas de los riesgos en el trabajo a que están expuestos los trabajadores en el ejercicio o con el motivo de su actividad laboral. Por tanto es importante establecer que la seguridad y la higiene son instrumentos de prevención de los riesgos y deben considerarse sinónimos por poseer la misma naturaleza y finalidad.
La higiene y seguridad industrial, trata sobre losprocedimientos para identificar, evaluar y controlar los agentes nocivos y factores de riesgo, presentes en el medio ambiente laboral y que, bajo ciertas circunstancias, son capaces de alterar la integridad física y/o psíquica del ser humano; y ya que estos procedimientos son reglamentados legalmente y considerando que la ley protege al trabajador en todos los ámbitos laborales y en la vidacotidiana.
La medición y detección de los contaminantes, algunos fabricantes han puesto a disposición del comercio instrumentos que permiten la detección y la evaluación de concentraciones de algunos contaminantes, estos instrumentos detectan en una zona determinada cuando los agentes exceden los niveles de contaminación, activando una alarma de prevención y control.
En el presente trabajo nosproponemos resaltar los aspectos fundamentales de la ley orgánica de prevención condiciones y medio ambiente de trabajo con el fin de ampliar nuestros conocimientos de la misma






ASPECTOS LEGALES DE LA HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIALEN VENEZUELA

Con la aprobación de la reforma de la Ley Orgánica de Prevención Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (Lopcymat), publicada en gaceta Oficialnúmero 38.236, de fecha 26 de julio de 2005, se abre una nueva página en la larga historia de lucha de los trabajadores, que marcará el futuro de la salud y la seguridad laboral en Venezuela.
Esta Ley que promueve la implementación del Régimen de Seguridad y Salud en el Trabajo, en el marco del nuevo Sistema de Seguridad Social, abarca la promoción de la salud de los trabajadores, la prevención deenfermedades profesionales y accidentes de trabajo, la atención, rehabilitación y reinserción de los trabajadores y establece las prestaciones dinerarias que correspondan por los daños que ocasionen enfermedades ocupacionales y accidentes de trabajo.

Objeto de esta Ley
Establecer las instituciones, normas y lineamientos de las políticas, y los órganos y entes que permitan garantizar a lostrabajadores y trabajadoras, condiciones de seguridad, salud y bienestar en un ambiente de trabajo adecuado y propicio para el ejercicio pleno de sus facultades físicas y mentales,
Regular los derechos y deberes de los trabajadores y trabajadoras, en relación con la seguridad, salud y ambiente de trabajo; así como lo relativo a la recreación, utilización del tiempo libre, descanso y turismo social.Desarrollar lo dispuesto en la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela y el Régimen Prestacional de Seguridad y Salud en el Trabajo establecido en la Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social.
Establecer las sanciones por el incumplimiento de la normativa.
Normar las prestaciones derivadas de la subrogación por el Sistema de Seguridad Social de la responsabilidad material yobjetiva de los empleadores y empleadoras ante la ocurrencia de un accidente de trabajo o enfermedad ocupacional.
A través de esta ley los trabajadores y trabajadoras pueden tener un mayor conocimiento de aspectos legales tan importantes como lo son:
Derecho a ser consultado y deber de participar
Registro, afiliación y cotización al Régimen Prestacional de Seguridad y Salud en el Trabajo
De la...