Historia de la economía de la edad media

TEMA 4

CAMBIOS INSTITUCIONALES PROVOCADOS POR EL PROCESO DE INDUSTRIALIZACIÓN.

· INTRODUCCIÓN.

Únicamente el proceso industrial no hace variar los procesos productivos ni las relaciones comerciales si no que generó también cambios importantes otras instituciones tanto publicas como privadas. Las instituciones que vamos a analizar serán: cómo varió el mercado de trabajo, cómo varió laorganización empresarial, los cambios que hubo en el sector bancario cómo cambió el papel del Estado en la economía. Estas 4 variables con los cambios que sufrieron se podría catalogar de fundamentos en el desarrollo económico.

1. Cambios en el mercado de trabajo.

No en todos los países tiene la misma evolución pero con el tiempo lo que si podemos decir es que en la actualidad existe unagran convergencia entre los países occidentales, una de las características fundamentales es que se incrementa la tasa de actividad laboral; se incorpora la mujer con unos puestos de subordinada y en determinados sectores (textil); cambia la estructura social al existir un transito entre el sector primario hacia el secundario. Los primeros sindicatos que aparecen serán en Gran Bretaña, que es elpaís donde estos cambios se producen más rápidamente seguidos por Alemania y Francia y los países mediterráneos (España e Italia).
Aparece en esta época los primeros partidos políticos de ideología socialista a mediados del s. XIX. Estos sindicatos y partidos políticos tienen más problemas para consolidarse en el resto de Europa ante las dificultades de que los gobiernos aceptasen su legalidad.El éxito en afiliación de los sindicatos así como los partidos políticos socialistas, debido a la industrialización lleva consigo la concentración de gran numero de individuos en determinadas localizaciones (fábricas, barrios,…).
Sucede que empieza a haber grandes desigualdades en los salarios dentro de una misma clase social.

2. Las nuevas formas de organización empresarial.

En un primermomento, la mayoría de las empresas fueron herederas de los talleres gremiales, serían pequeñas unidades autónomas poco coordinadas entre ellas y con ninguna influencia sobre los precios de los productos en lo que denominamos competencia perfecta.
La financiación de estas empresas estaba basada en la autofinanciación.
Los nuevos empresarios eran antiguos comerciantes y antiguos artesanos yalgunos inventores con capacidad financiera.

· El carácter familiar de las empresas.

El cambio a las grandes compañías surge motivado por la imposibilidad de las pequeñas empresas a cometer proyectos de inversión en nuevas tecnologías que requería de gran demanda de consumo existente.
La eliminación de leyes contrarias a las sociedades anónimas para que se puedan generar las grandes compañías, éstas empiezan a cambiar su estructura de costes dando ahora mucha más importancias a los costes fijos que a los costes variables. Al cambiar la estructura de costes fijos y variables, existe una preocupación por llevar a cabo una producción en masa que haga menor los costes fijos unitarios, este exceso de producción generará una situación de exceso de oferta en el mercado generado por laestabilización de una demanda que quizá sea muy elevada con el nacimiento de un producto. La solución a este problema de estas grandes compañías sería: mediante acuerdos referentes al volumen de producción, al precio del producto o al reparto de cuotas.
Otra solución son las fusiones de empresas grandes.

3. La evolución del sistema bancario.

En un primer momento los bancos tuvieron pocainfluencia en la Revolución Industrial y financiaban únicamente actividades del comercio internacional y prestamos a los gobiernos los bancos se podían clasificar de 3 formas: bancos centrales, que tenían la potestad de la emisión de billetes y controlados por pocos accionistas; bancos privados, se centraban en el préstamo a largo plazo a industriales; y bancos comerciales, que facilitaban la actividad...