historia de la OM




UNIVERSIDAD LATINA DE PANAMÁ
ADMINISTRACIÓN DE LA PRODUCCIÓN Y LAS OPERACIONES



 INVESTIGACION DE LOS ANTECEDENTES HISTÓRICOS DE OM







FECHA DE ENTREGA: 03 DE MAYO DE 2014





Introducción
Con el objetivo académico de conocer los antecedentes históricos de la Gerencia de Operaciones desarrollaré una investigación de los principales precursores de esta rama de laadministración.
De acuerdo al orden cronológico brindado por el profesor, se detallaran el aporte de las siguientes áreas de conocimiento.
1- División del Trabajo (Adam Smith - La riqueza de las naciones)
La riqueza de las naciones, es la obra más célebre de Adam Smith. Publicado en el 9 de marzo de 1776, es considerado el primer libro moderno de economía.

La división del trabajo y elinterés personal. Smith parte de la afirmación de que:
El trabajo anual de un país es aquel fondo que en principio proporciona todas las cosas necesarias y convenientes para la vida y que anualmente consume el país; y estas cosas son siempre o el producto inmediato de este trabajo, o compradas a otros países con este producto.

La división del trabajo por sí misma no proviene de la sabiduríahumana o de un plan preestablecido, sino que es la consecuencia «de una cierta tendencia natural de todos los hombres [...] que los lleva a traficar, a hacer intercambios y cambiar una cosa por otra». La motivación de esta tendencia al intercambio no es la benevolencia, sino el interés personal, es decir, el deseo de mejorar su propia condición;
Pero el hombre necesita casi constantemente la ayudade sus semejantes, y es inútil pensar que lo atenderían solamente por benevolencia. [...] No es la benevolencia del carnicero, del cervecero o del panadero, la que nos lleva a procurarnos nuestra comida, sino el cuidado que prestan a sus intereses. Nosotros no nos dirigimos a su humanidad, sino a su egoísmo; y no les hablamos de nuestras necesidades, siempre de su provecho. [...] La mayor parte deestas necesidades por el momento se satisfacen, como las de los otros hombres, por trato, por intercambio y por compra.
La tesis fundamental que Adam Smith pretende transmitir en su obra es la libertad económica. El equilibrio entre la producción y la demanda no se logrará eficazmente por medio de la reglamentación, sino por medio de los mecanismos del mercado, con tal de que se los deje actuaren un régimen de completa libertad.
2-Revolución industrial (James Watt - Máquina de vapor)
Se le atribuye a James Watt la creación de la máquina de vapor que realmente revolucionó al mundo. Watt mejoró notablemente, la máquina creada por Newcomen.
Los cambios tecnológicos incluyen los siguientes: el uso de nuevos materiales como son el hierro y el acero; de nuevas fuentes de energía comoel carbón y nuevas fuerzas motrices como la Máquina de vapor. Se inventarán nuevas máquinas para hilar (spinning jenny) o para tejer (el telar mecánico) que permiten un enorme incremento de la producción con un mínimo gasto de energía humana.
Surgirá una nueva forma de organización del trabajo (factory system) que comporta la división del trabajo y una mayor especialización de la mano de obra. Tambiéndeben destacarse las importantes mejoras de los transportes (trenes y barcos de vapor) y la creciente interacción entre la ciencia y la industria. Estos cambios tecnológicos supondrán un vertiginoso incremento del uso de Recursos naturales y de la producción en masa de bienes manufacturados.
3- Estudio científico del trabajo (Frederick Taylor - Frank y Lillian Gilbreth)
El hombre consideradogeneralmente como el padre de la Dirección Científica y de la Ingeniería Industrial es Frederick W. Taylor (1856-1915). Taylor era un ingeniero mecánico estadounidense, que al principio de su carrera en la industria del acero, inició investigaciones sobre los mejores métodos de trabajo y fue el primer especialista que desarrolló una teoría integrada de los principios y metodología de la Dirección....